后经抢救无效死亡。2007年4月26日，王维汉的亲属陈良芹等五人向宿豫区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求确认王维汉与联通公司之间建立事实劳动关系。宿迁市 外观上都是一致的，这种外观的一致是基于企业发展理念、宣传风格和营业实际的需要，不能因为使用的门头牌样式就认为双方之间在组织上具有从属性。 综上，双方 ...
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案情简介 李医生入职6年后，因求学深造需要与医院签订了《培养博士、硕士研究生合同书》，合同约定医院承担李医生在学期间职务工资及按国家规定我院执行的 公积金、报销取暖费、电话费及其他福利等费用。李医生硕士毕业后即向医院提出解除《聘用合同》，遭到医院拒绝后，李医生申请劳动仲裁，最终由一审法院判决解除了双方 ...
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。单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的，可以跨1个年度安排。单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不安排职工 对案情的全面分析，在我们的协助下王师傅向H市劳动人事争议仲裁委员会提起劳动人事争议仲裁申请，后经劳动仲裁委开庭并在仲裁员的调解下双方达成一致，人力资源公司 ...
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公司无需支付其他费用；北京市第三中级人民法院(2017)京03民终1453号二审认为：在员工未申请劳动能力鉴定的情况下，公司有权申请劳动能力鉴定，公司不 工伤纠纷，需要支付自发生事故后至劳动仲裁结论作出前该期间员工的生活费，如此，公司损失巨大。一般情况，员工为了能够尽早得到补偿会主动申请劳动能力鉴定， ...
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移送或申请执行人提交的材料中不符合《中华人民共和国刑事诉讼法》规定的证据形式的，应当进行转化，包括讯问犯罪嫌疑人、重新调查、核实相关证据等。需要人民法院配合 部分执行义务的，人民法院可以酌情从宽处罚。对于拒不执行支付赡养费、扶养费、抚育费、抚恤金、医疗费用、劳动报酬等判决、裁定的，可以酌情从重处罚。第 ...
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梁某系镇江某百货行的实际经营者。陈某以与该行存在劳动关系为由申请劳动仲裁，申请该行支付加班工资、未签订劳动合同的二倍工资、失业金和赔偿金，以及补交养老医疗 梦溪论坛发表向陈某赔礼道歉的声明，内容须经法院审核。逾期不履行，法院将在上述论坛刊登道歉声明，相关费用由梁某承担。三、梁某于判决生效后十日内向陈某 ...
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小时，且每周休息日加班一天。张女士多次向公司提出补发加班费用，均遭拒绝。张女士遂申请劳动仲裁，追索加班费3万余元。 公司称从未安排张女士加班。 。 如果公司提供的考勤记录显示劳动者没有加班，且不能证明用人单位还应保存其它能对加班予以证实的相关证据，那劳动者需要为自己的加班主张承担举证责任。 本案的争议 ...
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月25日,公司以驾驶技术不过关,未通过试用期为由,口头辞退张某。2009年1月12日,张某申请仲裁,要求公司支付:1、未签订书面劳动合同的双倍工资差额 二是约定的“试用期”工资标准能否适用；三是未签订书面劳动合同,用人单位是否需要支付双倍工资和解除劳动合同的经济补偿或赔偿金。法院判决一审认为,张某入职 ...
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津贴。2008年5月，侯某以拖欠加班工资为由辞职。随后，侯某申请劳动仲裁要求某供电局支付加班工资52572.15元及经济补偿金3000元和赔偿金3000元。 待遇有所不同也属合理。但毕竟值班人员同样需要承担相应责任，从责权对等和公平角度讲，应当合理的给予劳动者相应值班费用。另外，各地政策规定各有不同， ...
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手续，但仍在疆寻公司处工作。 2015年12月14日，陈瑛姑申请劳动仲裁，请求两公司支付延迟退休损失。仲裁委不予受理。 陈瑛姑起诉到法院，请求 延期退休损失按每月1113元从2015年9月起计算12个月，并确认不需要对方承担社保费用。 广州中院经审理认为，《中华人民共和国社会保险法》第十条第一款规定“ ...
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