按有关规定支付，但不能低于最低工资标准的80%.根据以上规定，李某的医疗费用由医疗保险基金按规定支付，但其病假工资应由A公司按有关规定支付。第二，根据 《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》（劳部发〔1994〕481号），企业与医疗期满不能从事工作的劳动者解除劳动关系，应按劳动者在本单位的工作年限，每满 ...
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若不扣减，则原告在此事故中获得重复赔偿，多得了18180元。有悖于农村合作医疗保险与人身损害赔偿的目的填补受害人的损失，故原告已报销的18180元应从原告 保险人应负给付医疗费的责任。可以看出医疗费与赔偿款可以兼得。 第三、农村合作医疗保险是依合同约定而取得赔偿，是一种合同法律关系，而人身损害赔偿是一 ...
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若不扣减，则原告在此事故中获得重复赔偿，多得了18180元。有悖于农村合作医疗保险与人身损害赔偿的目的填补受害人的损失，故原告已报销的18180元应从原告 保险人应负给付医疗费的责任。可以看出医疗费与赔偿款可以兼得。 第三、农村合作医疗保险是依合同约定而取得赔偿，是一种合同法律关系，而人身损害赔偿是一 ...
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称，申请人的病情是由自身的原因造成的，并不是工作中受伤，因此不同意支付医疗补偿。 本案的争议焦点是，用人单位未及时的为员工缴纳社会保险，是否应该为员工的 用人单位在员工入职时，应尽量按照法律规定为员工缴纳社会保险（如工伤保险、医疗保险、养老保险等），虽然这可能会增加生产成本，但会避免了很多不必要的法律 ...
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的，期间发生医疗费累计最高支付限额为5000元，超过5000元以上部分不计入大病保险支付范围；连续按月缴费满3个月的，最高支付限额为30万元。中断 报销金额只有5000元。 另外，以灵活就业身份参保的人员虽然没有参加生育保险，但医疗保险的待遇生效规则也是一样的，所以无论是单位参保还是以灵活就业身份参保 ...
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、鉴定费发票、单位证明、营业执照、户口本、交通费单据、行驶证、保险单、投保单、保险条款等证据材料在案佐证。 基层法院认为：同时投保交强险和商业三者险的 XXX 二ＯXX年X月X日 书记员 XXX 律师认为： 本案审理的焦点在于：不赔偿医疗保险范围外用药的条款是否属于商业三者险的免责条款，如何认定该条款 ...
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某的医疗待遇损失的法律责任呢？根据有关规定，用人单位没有为职工缴纳社会保险费，导致职工无法享受医疗保险待遇的，职工可以要求用人单位支付医疗费中属于医保报销范围内的费用。《上海市外来从业人员综合保险暂行条例》的第十九条规定，在补缴综合保险费之前，外来从业人员因工伤、住院发生的费用， ...
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自治县县委宣传部张波告诉记者,由于县里自筹资金为全县教师增投补充医疗保险,豆洪波将获得医疗保险赔付18万元。 据介绍,从2005年起,考虑到基层教职工收入较低, 青村小学教师豆洪波因为劳累过度晕倒在讲台上,后经确诊为双肾坏死,医疗康复费用约需要40万元。在社会各界为豆洪波捐助医药费的同时,彭水县也积极 ...
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日起十五日内，河南XX物业管理有限公司向张XX支付未为张XX办理社会医疗保险所造成的经济损失37517.01元。二、驳回张XX的其它诉讼请求。【 社会保险登记，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费，张XX享受国家基本医疗保险等社会保险。因河南XX物业管理有限公司不履行合同约定及法定义务，致河南 ...
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确认被告天津市XX医院应对原告承担赔偿责任，被告河北省XX县医院不承担赔偿责任。根据医疗责任程度，本院酌情确定被告天津市XX医院对原告的合理损失承担50%的赔偿责任。 【 ，已报销部分不应由其承担，但法院认为，社会医疗保险的设立是为保障国家公民在患病时能够得到医疗救治，而不是为减轻有过错方的侵权人的 ...
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