：被告原系我单位员工，后其就双方争议向北京市朝阳区劳动人事争议仲裁委员会（以下简称朝阳仲裁委）提起劳动仲裁，朝阳仲裁委作出裁决，要求我公司支付其违法解除劳动 之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于北京市第三中级人民法院。法官信息审判长白星晖人民陪审员杨林屏人民陪审员王冠 ...
//www.110.com/ziliao/article-738212.html -了解详情
：被告原系我单位员工，后其就双方争议向北京市朝阳区劳动人事争议仲裁委员会（以下简称朝阳仲裁委）提起劳动仲裁，朝阳仲裁委作出裁决，要求我公司支付其违法解除劳动 之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于北京市第三中级人民法院。法官信息审判长白星晖人民陪审员杨林屏人民陪审员王冠 ...
//www.110.com/ziliao/article-735368.html -了解详情
有员工40人，但尚未建立工会。同年3月26日，唐亮申请劳动仲裁，要求恢复劳动关系、隆湖物业公司支付中止劳动关系期间的工资及赔偿金。重庆市渝北区劳动仲裁委 不予支持。遂判决：驳回唐亮的诉讼请求。宣判后，唐亮不服一审判决，提起上诉称：根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（四）》第十 ...
//www.110.com/ziliao/article-732168.html -了解详情
3月6日入职被告公司，双倍工资差额的时效应从第二个月即2015年4月6日开始计算，原告于2017年2月8日提起劳动仲裁，2015年4月 分公司负担，于本判决生效后七日内向本院交纳。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人人数提出副本，上诉于安徽省蚌埠市中级人民法院。 ...
//www.110.com/ziliao/article-723879.html -了解详情
开始维权行动： 1、刘某等人委托杜飞律师及张志挺律师代理申请劳动仲裁，把SH公司列为被申请人，要求确认劳动关系的存续时间，由对方支付解除劳动关系的 SH公司支付经济补偿金及低于最低工资标准的工资差额。对方单位未再上诉，并主动履行判决支付了经济补偿金及工资差额。而且经过协调，单位也都为11名劳动者按本人 ...
//www.110.com/ziliao/article-675702.html -了解详情
主导下进行了国企改制，李**继续从事抄表员工作，2014年1月李**因故探亲回来后公司无故停止其工作并停交各种保险。为了维护自己正当合法权益，从2004年 、中级、高级和最高法院，采用二审终审制，即二审为生效的判决，而劳动争议案件设置了仲裁前置程序，也就是说，李**案需首先向其单位所在地的包头市九原区 ...
//www.110.com/ziliao/article-643268.html -了解详情
仲裁，该仲裁委员会裁决书确认王某某之子杨某与某运输公司之间存在劳动合同关系。某运输公司不服仲裁裁决，向一审法院起诉，请求法院判决其与王某某之子杨某不存在 某运输公司与王某某之子杨某存在劳动关系。该公司不服一审判决，向某中级法院提起上诉。某中级法院在审理过程中，就车辆挂靠其他单位经营，车辆实际所有人聘用 ...
//www.110.com/ziliao/article-627548.html -了解详情
劳务合同》，而张某与HD公司实为劳动关系。张某未委托之前先去区仲裁委申请劳动仲裁，仲裁委认为无劳动关系驳回张某的申请。后郑律师当即向区法院起诉 又再次上次至兰州市中级人民法院，兰州中院驳回了HD公司的上诉请求，依然确认双方存在劳动关系。因张某申请工伤认定需以存在劳动关系为前提，而此案仅仅是确认劳动关系 ...
//www.110.com/ziliao/article-613328.html -了解详情
，被告姬斌并未收到，依法应当不具有法律效力，原告应当依据劳动法的规定先进行劳动仲裁后方可起诉到法院。综上请求驳回原告吴克林对被告姬斌个人的诉讼请求。 的主体应为单位，在进行非法用工工伤判定时，用人单位亦明确标注为两被告的公司。徐州市工顺工程机械有限公司设立于2011年3月4日，股东即为本案的两被告。 ...
//www.110.com/ziliao/article-555282.html -了解详情
中国A银行邓州支行的办公室主任，1994年春兼任原告下属的劳动服务公司经理，后根据上级要求，劳动服务公司与原告脱钩，被告与原告签订了停薪留职协议，出任脱钩后 劳动关系，因此，原、被告之间的劳动关系依然存在。对于申请劳动仲裁期限问题，原告主张被告申请仲裁已超过法定期限，因请示及公告均不能作为双方解除劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-548941.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务