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签署抵押合同时立即与您的客户有关登记机关办理登记手续。仅有抵押合同没有办理登记手续将可能使您的权益丧失实现的基础。必要的拖延和耽搁将可能使 经济补偿金的惩罚的风险。46、劳动者单方解除劳动合同是法律赋予的权利,企业应依法保障其辞职自由,但也应注意规范其辞职行为。建议您注意保留劳动者提交的辞职书等 ...
//www.110.com/ziliao/article-535719.html -了解详情
签署抵押合同时立即与您的客户有关登记机关办理登记手续。仅有抵押合同没有办理登记手续将可能使您的权益丧失实现的基础。必要的拖延和耽搁将可能使 经济补偿金的惩罚的风险。46、劳动者单方解除劳动合同是法律赋予的权利,企业应依法保障其辞职自由,但也应注意规范其辞职行为。建议您注意保留劳动者提交的辞职书等 ...
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为期3年的劳动合同,这也让小马的心稍稍地放宽了一些。 东家拖延导致工伤认定过期 据介绍,发生工伤后,30天内由单位申请工伤认定,单位申请的, 松岩主任律师表示,本案与以往案件的特殊之处在于没有劳动部门的工伤认定书和劳动能力鉴定报告,并且已超过申报工伤法定时间的情况下,法院根据工伤的事实,依据伤残等级 ...
//www.110.com/ziliao/article-306926.html -了解详情
。因宋某是本案被告,所以原告要求本人承担赔偿损失等法律责任无从谈起,没有法律依据。一九九五年七月,原告与某国际运输有限公司青岛分公司订立十年劳动合同,原告被公司聘为微机管理员,在一九九七年原告与某国际运输有限公司青岛分公司发生知识产权纠纷,同年九月八日,原告提出辞职,以上事实有青岛市 ...
//www.110.com/ziliao/article-234893.html -了解详情
被鉴定为五级至十级的,劳动合同期限未满,单位能辞退,要安排力所能及的工作。被保险人要求辞职,或劳动合同期满终止合同的,由单位计发一次性工伤辞退费 30日内,凭相关证明材料,县级以上劳动能力鉴定机构为其申请鉴定伤残等级。上诉人援引该条款的规定并以被上诉人存在故意拖延鉴定时间的行为为由,主张被上诉人在 ...
//www.110.com/ziliao/article-190177.html -了解详情
客户。姜海敏未与原告签订劳动合同,故合同中的保密条款对其适用。原告的报价是作为宣传资料散发的,而且在网上也能查询。因此,两被告认为并未侵害原告 信息。虹桥旅行社与上述旅行社进行交易的时间均发生在姜海敏等五人离开原告之后,在姜海敏等五人虹桥旅行社之前,虹桥旅行社没有与上述旅行社进行交易的记录。此外 ...
//www.110.com/ziliao/article-522592.html -了解详情
廖恩超申请辞职,6月20日石化规划院同意廖恩超的辞职申请。廖恩超辞职后,没有将诉争房屋交还石化规划院。现诉争房屋由廖恩超及其妻子居住。 石化规划院于 契约关系劳动关系范畴。作为房改售房契约,该契约虽然在主体和内容上有一定特殊性,但其本质上仍是双方当事人自由协商的结果,属于平等主体间的民事合同,应受 ...
//www.110.com/ziliao/article-506756.html -了解详情
职工素质。 第十七条 公司必须保护职工的合法权益,依法与职工签订劳动合同,参加社会保险,加强劳动保护,实现安全生产。公司应当采用多种形式,加强公司职工的职业 证券管理部门批准已向社会公开发行; (二)公司股本总额少于人民币5000万元; (三)开业时间在3年以上,最近3年连续盈利;原国有企业依法改建 ...
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介入处理。石律师分析:如果走工伤程序,必需先认定劳动关系,再申报工工伤,再做鉴定,再索赔。时间太长。这个工地也是长久的,是阶段性的,时人跑了、单位 ,但他们基本上是管事,也想管事,能指望。没有办法一是找带工老板谈,无论怎样,第一责任人是他,他是跑了,找单位只有告他,如果判决单位承担 ...
//www.110.com/ziliao/article-364757.html -了解详情
的理解完全没有错。。那么双倍工资最多支持多长时间呢,是否一直支持劳动者离职?《劳动合同法实施条例》第7条已经给了明确的答案并视为自用工之日起满 6月和7月双倍工资的仲裁请求已经超过了时效,因而没有得到仲裁委员会的支持。律师提醒劳动者,因用人单位未签劳动合同而要求双倍工资差额时,应注意诉讼时效的问题, ...
//www.110.com/ziliao/article-337653.html -了解详情
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