调解结案。原告于4月11日向县人力资源和社会保障局(以下简称人社局)提出工伤认定申请，被告依据原告提交的《道路交通事故责任认定书》，认为黄某系醉酒驾驶 向法院提供的证明其诉讼请求或抗辩的证据，法院依法必须审查其是否可称为证明案件事实的证据及其证明力如何。当事人可以按自己主张的事实和责任进行诉讼和抗辩， ...
//www.110.com/ziliao/article-373522.html -了解详情
工伤案件处理相关程序 三、工伤认定程序（之前也可与对方调解）：（一）、调查事故发生经过，作相关的证据固定工作，对于一些容易更失或被损毁 伤害职工（或其直系亲属）和用人单位。 如工伤认定部门不予受理，应签发不予受理通知书，申请人可以提起行政复议或行政诉讼。当事人对工伤认定部门作出的结论不服的，亦可以提起 ...
//www.110.com/ziliao/article-369718.html -了解详情
共计464376.36元，同时向申某生前供养亲属支付供养亲属抚恤金。考虑到行政复议案件要以工伤认定申请的结果为依据，也为了缓和委托人（申某遗属）与 【争议焦点】 一、申某在工作场所突发疾病后在30小时内死亡是否构成工伤？ 二、深圳市社会保险基金管理局作出深社保丧养[2012]第03155号非因公死亡 ...
//www.110.com/ziliao/article-366208.html -了解详情
调解结案。原告于4月11日向县人力资源和社会保障局(以下简称人社局)提出工伤认定申请，被告依据原告提交的《道路交通事故责任认定书》，认为黄某系醉酒驾驶 向法院提供的证明其诉讼请求或抗辩的证据，法院依法必须审查其是否可称为证明案件事实的证据及其证明力如何。当事人可以按自己主张的事实和责任进行诉讼和抗辩， ...
//www.110.com/ziliao/article-343272.html -了解详情
社局在行政复议时要求维持该行政行为的主要依据是：河南省劳动和社会保障厅豫劳社工伤（2005）10号文《关于对工伤认定中上下班途中如何掌握的复函》。该文件 结合其他的证据来看。随着生活的丰富，人们外出应酬的机会也日渐增多，这也给工伤确认案件带来很大难度。本案中，张来旺下班后到单位定点银行取工资，属于下班 ...
//www.110.com/ziliao/article-329267.html -了解详情
侧副韧带损伤。现在疗养之中。之后，伤者屈**向重庆市万州区人力资源社保局申请工伤认定，该局与2012年4月13日作出万州人社伤【2012】110号不予 工作紧密相关的其他过程中必须共同遵守的规则。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第19条的规定：用人单位制定规章要同时具备两 ...
//www.110.com/ziliao/article-328208.html -了解详情
和社会保障厅行政不作为行政诉讼案件二审维持一审郑州开发区法院行政判决，郑州市中级人民法院终审判决河南省人力资源和社会保障厅对原告王延明是工伤认定申请依法进行 人员拒绝对被上诉人申请的事项进行审核并进行处理，仅仅以找不到被上诉人的工伤保险号为由拒绝受理，不符合法律法规的具体规定。5、上诉人对于被上诉人的 ...
//www.110.com/ziliao/article-325513.html -了解详情
明朗。对方不过是在垂死挣扎，以拖为计。但是这些均无法改变最终结局。这起案件我希望对方能够尽快和解，否则结局将令对方更为被动。在当事人来找我的当时， ，却成为不多见的一个典型案例。这起案件另外一个典型性是在工伤认定过程中，单位认为工伤认定具体行政行为不合法，进而提起行政复议，而我们劳动者一方作为行政复议 ...
//www.110.com/ziliao/article-301618.html -了解详情
在办理垦利县人民法院报送请示的原告李克英诉被告垦利县劳动和社会保障局劳动保障行政确认一案中，对超过法定退休年龄的进城务工农民，工作时间内受伤是否适用《 的答复》精神，应可以适用《工伤保险条例》的规定进行工伤认定。 鉴于本案法律适用问题影响面较大，各地做法不一致，对于今后的案件审理具有指导意义，为保证 ...
//www.110.com/ziliao/article-291975.html -了解详情
结案。总共四个程序：1、工伤认定，2、劳动能力鉴定，3、劳动仲裁，4、申请强制执行。期间，本律师做了大量工作，案件处理过程中也总结了很多经验 、劳动仲裁法律规定中并未明确规定，不可兼任。不能套用民事诉讼法规定。5、工伤认定通知转送是行政合法行为，不能套用民事诉讼法规定。(三)执行庭的裁决：驳回异议。理 ...
//www.110.com/ziliao/article-265537.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务