其伤情予以相应赔偿，并支付到帐。2018年3月26日，蔡某向当地劳动局提交工伤认定申请书。【仲裁裁决】2018年5月17日，佛山市罗村劳动局下达认定工伤决定书， 认定为工伤。案例中蔡某受到的事故符合该条规定，认定为工伤完全正确，也是实践中常见的交通事故与工伤事故竞合。蔡某获得双份赔偿有法可依。此类案件 ...
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百二十二条违约责任与侵权责任竞合，要求受害人只能择一请求赔偿。谭某以道路交通事故人身损害赔偿起诉后，不能再以工伤待遇进行诉讼。 第二种观点 并不能免除侵权的第三人的民事赔偿责任。 如果坚持第一种观点,若受害人先请求工伤保险赔偿后,没有实际得到经济赔偿,随后就失去请求肇事者要求赔偿的机会。对受害人就不 ...
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，其最终结果应当是相同的，否则将损害法律的公平性。 首先，因第三人侵权造成劳动者工伤的，同时发生侵权事故与工伤事故，第三人应当承担侵权责任，工伤保险 ”。而浙政发[2003]52号文件第二条第(八)项规定：“职工因交通事故或其他事故伤害被认定或视同为工伤的，其待遇按总额补差的办法支付”。从法理上来讲， ...
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某系雇佣关系，况某在工作期间，发生交通事故，此种情况下，就出现了工伤保险法律关系和侵权损害赔偿法律关系的竞合，在死者的雇主吕某应经支付赔偿款 交通事故责任强制保险责任限额范围内予以赔偿，不足部分属机动车与行人之间发生交通事故有证据证明行人有过错的，根据过错程度适当减轻机动车一方的赔偿责任。故由中国人民 ...
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一次性伤残就业补助金、伙食补助费、鉴定费、医疗费、交通费等工伤保险待遇，并相应扣除69100元。被告辩称：交通事故责任方赔偿了45400元，不是59100元。原告未为 案件的范围，本院不予处理，被告可循行政途径解决。本案系工伤保险赔偿和人身损害赔偿竞合，就同一损失和同一赔偿项目职工不能获得双重赔偿。《 ...
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室主任签字及公司代理律师签字，并加盖有公司公章。后来双方就用人单位工伤待遇是否可以与交通事故赔偿兼得发生争议，无奈之下进入劳动仲裁等法律程序。 1、仲裁之争 ，从而揭露“补差”之说违背法律逻辑的情况。可以说这是系统研究工伤与第三人侵权民事赔偿竞合问题的比较全面的文章，为很多当事人在理论上给予了指导。 ...
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30日，甲公司员工黄某等十五人乘坐由公司司机驾驶的客车上班，途中发生交通事故，造成黄某受伤。经认定司机驾驶机动车承担主要责任；刘某驾驶机动车承担此 事故人身损害赔偿是否有依据？ 深圳劳动案中黄某受伤造成经济损失存在工伤待遇与交通事故人身损害赔偿竞合，依据相关法律规定，黄某依法享有请求甲公司赔偿的权利， ...
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承担工伤保险责任？ 我方律师观点： 我方作为吴某的代理律师，认为吴某在下班途中与单某某驾驶的机动车发生碰撞受伤，产生了多种法律关系，属于一因多果。 第一 关系要求纺织公司给予赔偿。 总之，交通事故赔偿与工伤事故赔偿分属两个不同的法律关系，赔偿主体也不一样，二者不存在法律关系竞合的问题。因此说，工伤事故 ...
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承担工伤保险责任？ 我方律师观点： 我方作为吴某的代理律师，认为吴某在下班途中与单某某驾驶的机动车发生碰撞受伤，产生了多种法律关系，属于一因多果。 第一 关系要求纺织公司给予赔偿。 总之，交通事故赔偿与工伤事故赔偿分属两个不同的法律关系，赔偿主体也不一样，二者不存在法律关系竞合的问题。因此说，工伤事故 ...
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损失共计人民币399784.52元。 【分歧】 此案中双方争议的焦点主要是：原告获得了工伤保险赔偿是否可同时获得侵权损害赔偿？当事人的实际损失可否重复赔偿？ 第一种观点 二十二条违约责任与侵权责任竞合，要求受害人只能择一请求赔偿。谭某以道路交通事故人身损害赔偿起诉后，不能再以工伤待遇进行诉讼。 第二种 ...
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