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、照片及维保工作单、任务单等,该宣传册封面右上角标有“专业技术资料敬请严格保密”字样。此外,天杰公司在一审庭审中明确表示其在本案中仅指控被告侵犯商业 维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第(一)项规定,判决如下: 驳回上诉,维持原判决。 二审案件受理费人民币1050元,由王军委 ...
//www.110.com/ziliao/article-271381.html -了解详情
存折密码,将12万元存入该存折,但未修改百福卡密码,办理完毕时,信用社工作人员提示刘某保管好存折。 9月29日刘某持存折到信用社查看帐内资金时,农 ,做好保密措施义务,而农信社则有按照我国金融管理有关规定进行审查、办理存款、取款以及对储户存款资料进行保密义务。客户在出示了存折或百福卡,并能输入 ...
//www.110.com/ziliao/article-238560.html -了解详情
种观点认为,银行方面没有过错,没有违约,不应承担责任。因为根据双方签订《龙卡储蓄卡领用合约》第四条规定:建设银行依据密码等电子信息为客户办理 银行工作人员对柜员机疏于管理、维护,没有及时发现、拆除犯罪分子安装读卡器及摄像装置,以致给储户造成了损失,是银行未能履行其为储户提供必要安全、保密环境 ...
//www.110.com/ziliao/article-212534.html -了解详情
跳槽者要受到竞业限制。高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务人员在自由择业时,要注意《劳动合同法》对竞业限制有关规定,如果违反相关规定给 沈阳等6个城市举行巡回宣讲活动,解读该法相关内容,搜集社会各界对贯彻这部法律建议。 不久前,沈阳市某科技公司三名技术骨干跳槽后与他人成立了公司,他们利用 ...
//www.110.com/ziliao/article-168271.html -了解详情
不成立,该期限为劳动合同期限。 对于试用期内员工待遇,《劳动合同法》也做了明确规定。试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动 无固定期限劳动合同就要订立。 劳动合同法保护对象扩大 外聘人员受法律保护 8月份开始,某电视台已经裁减编外人员,千余“部门聘”、“栏目聘” “节目聘”等临时聘用 ...
//www.110.com/ziliao/article-168258.html -了解详情
存折密码,将12万元存入该存折,但未修改百福卡密码,办理完毕时,信用社工作人员提示刘某保管好存折。 9月29日刘某持存折到信用社查看帐内资金时,农 ,做好保密措施义务,而农信社则有按照我国金融管理有关规定进行审查、办理存款、取款以及对储户存款资料进行保密义务。客户在出示了存折或百福卡,并能输入 ...
//www.110.com/ziliao/article-153701.html -了解详情
存折密码,将12万元存入该存折,但未修改百福卡密码,办理完毕时,信用社工作人员提示刘某保管好存折。 9月29日刘某持存折到信用社查看帐内资金时,农 ,做好保密措施义务,而农信社则有按照我国金融管理有关规定进行审查、办理存款、取款以及对储户存款资料进行保密义务。客户在出示了存折或百福卡,并能输入 ...
//www.110.com/ziliao/article-143725.html -了解详情
日常经营管理,对外能全权代表公司从事交易活动,而副总经理只是协助总经理工作,代行总经理部分职权,其聘任、解聘均须由总经理提名。二者在职权范围、任、免职 补偿。国家科委《关于加强科技人员流动中技术秘密管理若干意见》第7条规定:单位可以在劳动聘用合同、知识产权权利归属协议或者技术保密协议中,与对本单位 ...
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是否合法,来源、形成时间、地点等是否有修改、变更可能,储存、记录等技术设备质量与性能以及操作人员技术水平是否可靠等方面进行审查。四、对于侵犯商业秘密 后果。本院认为,参照《反不正当竞争法》第二十条规定,衡量两上诉人侵犯商业秘密行为是否给凌码公司造成特别严重后果,首先应从凌码公司遭受直接 ...
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“IC卡系列管理系统”是否具有商业秘密。依照《中华人民共和国反不正当竞争法》第十条第三款规定,商业秘密应当符合四个要件:一、不为公众所知悉,即不为不特定人 原告泰德公司与被告刘某甲、刘某乙、丛某某、娄某某、党某某签订劳动合同、保密协议系双方真实意思表示,合法有效,双方均应严格执行。刘某甲、丛某某 ...
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