用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(五)因 您还有什么不懂或者需要进一步咨询的地方,欢迎来电咨询我们的劳动法专业律师,相信他们一定能够提供一个令您满意和放心的答案。文章来源网络,如有侵权,联系删除。...
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、享受待遇不同。职工养老保险在职工退休后,按月发给相当于本人退休前基本工资一定比例的退职生活费,其数额不得低于国家规定的最低标准,医疗待遇和死亡待遇与 遵守被告内部的各项规章制度,服从被告单位安排,完成被告安排的各项工作任务,接受被告单位的管理和监督,为被告工作,提供有偿劳动,获得被告发放的工资报酬, ...
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利益造成重大损害的; (三)或劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的; (四)被依法 利益的情况下,尽可能简化。当然,法律也是规定了劳动者有工作交接的义务,而且对劳动者的交接义务也有一定的限制。 《劳动合同法》第五十条规定,用人单位应当 ...
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办的,在这里,主管领导是存在问题的。因此,我们认为,王仁全的行为虽然有一定的不规范之处,但并不是严重违反公司规章的行为。2、其行为是否当然地导致 ,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(五)因本法第二 ...
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记录。 事情发展至此,胡飞的女朋友孙敏感到异常气愤,这位从事专职法律工作的女士表示,一定要为胡飞讨个清白。 从拘留所出来的胡飞,看起来就像一个 发售的客票,原则上不应收取退票费;运输企业因自身原因,没有按合同约定正常完成旅客运输任务,也应承担相应的赔偿责任等。 尽管已经向相关部门建议有条件地取消铁路 ...
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事务所务必于1999年12月31日前与其主管部门脱钩。局与师事务所,为如期完成脱钩改制任务,双方协议为在职职工解决好遗留问题。因此,部分职工以德正公司 当事人签字或盖章时合同成立。由于是事务所改制,职工面临要脱离国家机关,改变国家机关工作人员身份的不利境地,职工提出要按福利房价购买住房,在局有住房并能 ...
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的,在这里,主管领导是存在问题的。 因此,我们认为,王仁全的行为虽然有一定的不规范之处,但并不是严重违反公司规章的行为。 2、其行为是否当然地导致 给用人单位造成重大损害的; (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的; (五)因本法 ...
//www.110.com/ziliao/article-139019.html -
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而不惜损害他人的利益,有明显的主观恶意。被告为了稳定村里的工作,完成要回公章的工作任务,给原告出具欠条,违背其真实意思表示,属职务行为。被告出具 其真实意思表示,因为从客观上讲被告当时任村党支部书记,并主持村委会工作,自己以后实现权利具备一定的有利条件。从案件事实上看被告没有证据证明出具欠条的行为不是 ...
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而不惜损害他人的利益,有明显的主观恶意。被告为了稳定村里的工作,完成要回公章的工作任务,给原告出具欠条,违背其真实意思表示,属职务行为。被告出具 其真实意思表示,因为从客观上讲被告当时任村党支部书记,并主持村委会工作,自己以后实现权利具备一定的有利条件。从案件事实上看被告没有证据证明出具欠条的行为不是 ...
//www.110.com/ziliao/article-40602.html -
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化工厂侵犯其著作权纠纷在本市人民法院立案。王某起诉的主要内容为他曾经在本市一磷矿工作期间制作了一些产品设计图,这是他个人的作品。后被告在建厂期间未经其本人 条件为完成该单位指派的工作任务产生的作品。根据《著作权法》的有关规定,原告的行为是职务行为,其工作成果应归单位所有。但单位应给予他本人一定的奖励。 ...
//www.110.com/ziliao/article-27128.html -
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