占用，并就承包土地上的房屋及种植、喷灌等设施的经济补偿达成协议，由机场集团公司支付北京某农业科技公司补偿款2，400，299元。2004年12月，因上述承包 ，股东不出资只会导致相应的民事责任和行政责任，并不必然否定其股东资格，即是否出资不是确认股东资格的唯一标准，不能仅以未出资为由否定股东资格，也不 ...
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于同年7月19日前还清借款。东升公司、徐某另出具《承诺书》，承诺就占用资金给刘某造成的投资损失，另支付补偿款253万元。2010年7月19 能力、交易习惯、借贷金额大小、当事人关系以及当事人陈述的交付细节等因素，综合判断是否存在借贷关系；(二)要求当事人到庭陈述借款细节，必要时采取隔离质证、交叉询问等 ...
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，劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。2.企业未依法为员工缴纳社会保险费用，且社会保险经办机构无法补办致使其无法 被上诉人楚凤兰的答辩意见，本案的争议焦点为：上诉人中新创包装容器公司是否应当支付被上诉人楚凤兰停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、 ...
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当依法设立并领取营业执照的分公司以自己名义从事民商事活动产生纠纷被诉至法院时，总公司是否应当对分公司承担责任？承担何种形式的责任？这不仅关系着总公司的利益，也与 在施工工期等方面发生了纠纷，A公司的分公司未按《经济补偿协议》的约定支付个体户段某补偿费用，故段某将A公司的分公司诉至法院。在案件审理过程中 ...
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单位因买断被吊销营业执照后，是否应支付职工经济补偿呢？由谁支付呢？尹某于1984年到济南某厂工作，因单位经营困难，自1996年起不再到单位 年9月10日，尹某申诉至济南市市中区劳动人事争议仲裁委员会，要求该厂和该公司支付经济补偿。仲裁委不予受理后，尹某诉至市中区法院。法院审理后认为：根据《劳动合同法 ...
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争议焦点有以下四点： 一、王某以物业公司违法解除劳动合同要求物业公司支付2倍经济补偿金的申请是否符合法律规定？ 物业公司以王某没有没有及时给老板的花园 社会保险基金，使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。 第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人 ...
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争议焦点有以下四点：一、王某以物业公司违法解除劳动合同要求物业公司支付2倍经济补偿金的申请是否符合法律规定？物业公司以王某没有没有及时给老板的花园浇水 设立社会保险基金，使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人 ...
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分割股权曾有过反复的斟酌。如果直接要求分割股权转让价款，则不会涉及是否需要公司其他公司股东同意的问题，但由于整个收购在离婚纠纷期间刚刚启动，根据协议的约定， ，以免影响正常交易，在各方压力下，最终A先生同意支付B女士价值虽不及一半，但也不菲的一笔补偿费用，案件最终以调解的方式圆满解决，目前所有的补偿款 ...
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影响公司工作等违纪行为，以及刘某所诉的经济补偿金的金额是否符合新的劳动合同法规定的金额。根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第六条规定：在 计算;本法施行前按照当时有关规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿的，按照当时有关规定执行。”。刘某于以前在公司工作时间，根据《违反和解除劳动合同的经济 ...
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中，部分用人单位还存在泛化竞业禁止人员范围、延长竞业禁止期限、支付竞业禁止补偿过低等可能导致双方签订的竞业禁止协议失效的情形。如果用人单位确实 缴纳各项社会保险。 实践中，用人单位关于社会保险方面的认识误区还有：档案不在本公司，不参加社会保险；户口不在本地，不给参加社会保险；农民工不参加社会保险；不 ...
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