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2012年8月13日到某模型公司上班。双方签订三年期劳动合同合同中未约定工作地点,实际履行地为北京市昌平区某村。2014年7月30日,模型公司 事项变更,用人单位与劳动者无法协商一致,用人单位可以在支付经济补偿金后与劳动者解除劳动合同。律师说法:客观情况发生重大改变,双方协商不一致的,企业可解除劳动 ...
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原告诉称张北诉称:张北与被继承人李鸿于2010年3月确立恋爱关系,此后共同在北京市顺义区7号楼1单元201号房屋内居住生活。共同生活中,双方所居住的房屋可以 鸿与李辰结婚,双方均系再婚,婚后无子女。同年,李鸿与原单位协议解除劳动合同。此后,李辰离家出走,李鸿无经济来源,生活窘迫,开始拖欠房租、卫生费、 ...
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仲裁,经仲裁、一审和二审,李某最终胜诉。 法院判决: 北京市第三中级人民法院认为,虽然双方劳动合同约定工作地点是全国,但李某系湖南籍人,入职时 地点约定为“全国”,用人单位据此对劳动者进行单方面大幅度调动(跨省调动),后续发生劳动争议的,当地司法机关更多地会从双方意思自治以及企业用工自主权的角度出发, ...
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各种理由”拒绝签订劳动合同、否认劳动关系存在的情形。此时,一旦发生纠纷,既增加了劳动者维权的难度,也增加了企业的用工风险。为此,昨天,北京市海淀法院法官 ;3、用人单位依法制定的各项规章制度是否适用于劳动者,即劳动者是否接受单位的劳动管理和工作安排。 本案中,小菲作为应届毕业的大学生,初踏入社会,社会 ...
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。2010年11月23日,被告因原告未为其缴纳社会保险提出解除劳动合同,并向北京市通州区劳动争议仲裁委员会(以下简称仲裁委)申请仲裁,要求原告支付2004年 让劳动者放弃其应当享有的法定权利,从而免除用工单位的法定义务,必然破坏和谐劳动关系的建立,破坏国家的社会保险制度与社会保障制度的建立和完善。综上 ...
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工资规定及依法支付加班工资情况;企业经营者拖欠农民工工资逃匿情况;用人单位与农民工签订劳动合同情况等。拖欠农民工工资将面临更加严厉的处罚。对存在拖欠工资问题的用人单位 有限公司为原告以付伟杰的父亲付根宝(男,现年86岁,汉族,住北京市房山区良乡昊天温泉家园16号楼)、付伟杰为共同被告的借款合同纠纷案 ...
//www.110.com/ziliao/article-481484.html -了解详情
工资规定及依法支付加班工资情况;企业经营者拖欠农民工工资逃匿情况;用人单位与农民工签订劳动合同情况等。拖欠农民工工资将面临更加严厉的处罚。对存在拖欠工资问题的用人单位 有限公司为原告以付伟杰的父亲付根宝(男,现年86岁,汉族,住北京市房山区良乡昊天温泉家园16号楼)、付伟杰为共同被告的借款合同纠纷案 ...
//www.110.com/ziliao/article-481483.html -了解详情
工资规定及依法支付加班工资情况;企业经营者拖欠农民工工资逃匿情况;用人单位与农民工签订劳动合同情况等。拖欠农民工工资将面临更加严厉的处罚。对存在拖欠工资问题的用人单位 有限公司为原告以付伟杰的父亲付根宝(男,现年86岁,汉族,住北京市房山区良乡昊天温泉家园16号楼)、付伟杰为共同被告的借款合同纠纷案 ...
//www.110.com/ziliao/article-481226.html -了解详情
工资规定及依法支付加班工资情况;企业经营者拖欠农民工工资逃匿情况;用人单位与农民工签订劳动合同情况等。拖欠农民工工资将面临更加严厉的处罚。对存在拖欠工资问题的用人单位 有限公司为原告以付伟杰的父亲付根宝(男,现年86岁,汉族,住北京市房山区良乡昊天温泉家园16号楼)、付伟杰为共同被告的“借款合同纠纷案 ...
//www.110.com/ziliao/article-481127.html -了解详情
规定:劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者不得低于劳动合同约定工资的80%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。 了解工资的构成 备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。《北京市工资支付规定》第十三条用人单位应当按照工资支付周期编制工资支付记录表, ...
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