合同并请求用人单位支付经济补偿的，不予支持：（一）调整劳动者工作岗位是用人单位生产经营的需要；（二）调整工作岗位后劳动者的工资水平与原岗位基本 2017年4月24日，北京市高级人民法院、北京市劳动人事争议仲裁委员会联合出台的《关于审理劳动争议案件法律适用问题的解答》第5条规定：“用人单位调整劳动者工作 ...
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不足，依法应予撤销。对于税务机关执法所直接依据的规范性文件《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》（国税函〔2009〕3号）未予 分配上存在错误；故对中油国门公司再审请求应予支持，指令北京市第三中级人民法院再审。评委推选理由：税法规定了各种具体违法行为，每一种违法行为，其主客观表现 ...
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。 被上诉人（原审被告）：郭某志，男,1968年6月17日出生,汉族,住北京市海淀区。 委托诉讼代理人：刘连伟，天津云思律师事务所律师。 上诉人天津某某 ，一审法院依据被上诉人提交的证据，判令上诉人支付加班费是正确的，本院予以维持。被上诉人主张带薪年休假工资符合法律规定，上诉人上诉请求理由不能成立。综 ...
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解除扣押并发还，其未予发还并继续扣押该款项违反了刑事诉讼法的相关规定，北京市公安局对该款决定予以返还并承担相应利息并无不当，但在利息计算上 生活面临急迫困难，属于应当予以司法救助的情形。结合内蒙古自治区2016年职工月平均工资标准和呼伦贝尔市当地生活水平，考虑张越家庭困难程度，依照《最高人民法院关于 ...
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元，所以我公司按照北京市最低工资标准为其依法交纳了社会保险（2011年6月至2011年11月），因为赵某系非全日制用工，依照劳动合同法的规定双方无需签订书面 赵某工作至2011年1月31日且当日离职的主张。因此，该公司无需支付赵某2011年11月工资。依据《社会保险费征缴暂行条例》、《社会保险行政争议 ...
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，所以我公司按照北京市最低工资标准为其依法交纳了社会保险（2011年6月至2011年11月），因为赵某系非全日制用工，依照劳动合同法的规定双方无需签订书面 赵某工作至2011年1月31日且当日离职的主张。因此，该公司无需支付赵某2011年11月工资。 依据《社会保险费征缴暂行条例》、《社会保险行政争议 ...
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履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费14 542元，由湖南卫视国际传媒有限公司 生效后7日内交纳）。如不服本判决，可在判决书送达之日起15日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于北京市某中级人民法院。 ...
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简称格林某某酒店深圳分公司）因与被上诉人杨某琴劳动争议一案，不服北京市密云县人民法院（2015）密民初字第01641号民事判决，向本院提起上诉。本院受理 给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。格林某某酒店深圳分公司不服一审法院上述民事 ...
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工资中包括社会保险费，而不向社会保险经办机构缴纳社会保险费的行为无效。劳动者主张未办社会保险损失赔偿的，可以从赔偿额中扣减用人单位已按约定支付 ，违反社会保险法的规定，对社会保险的登记、核定、缴纳、支付等正常秩序造成影响，因此仲裁委、法院不予支持。 来源： 北京市高级人民法院、北京市劳动争议仲裁委员会 ...
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施工资质的周某某、邓某某工程队签订《工程项目承包合同书》，约定某盛某某公司将位于北京市大兴区狼垡神龙丰物流中心规划用地内的北京神龙丰物流中心C区工程发包给周 不应对该子公司债务承担民事责任。故此，老姜以该大型国企作为被告，要求其支付拖欠工资和承包提成款等，缺乏法律依据，不应得到支持。 二、老姜是否有权 ...
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