保险补贴400元；三、XXXX棉业公司支付王XXXX病假工资1560元；四、王XXXX的其他诉讼请求不予支持。王XXXX不服仲裁裁决向法院提起诉讼。二、［ XXXX棉业有限责任公司支付王XXXX病假工资1560元；五、驳回王XXXX的其他诉讼请求。三、［律师评析］本案中原告在用人单位工作期间，其本人及 ...
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7899.5元的诉讼请求予以支持。被告诉请原告支付未签订书面劳动合同双倍工资差额33000元，由于该请求未经仲裁且与工伤保险待遇纠纷并非密不可分，属于独立 民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费十元，减半收取五元，由河南XX有限公司负担。 宣判后，河南XX有限公司 ...
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费、住院伙食补助费、交通费租车费及工资均未支持。请求人民法院判决兰考县XXX厂支付我工资54000元、一次性伤残补助金18961.65元、一次性就业补助金36476元、一次性工伤医疗补助金18238元、停工留薪期间工资24500元、经济补偿金18450元、护理费7420元、营养费1800元、住院伙食 ...
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桂阳二建公司驻桂阳县水利局家属楼项目部工地做工，申请人月平均工资4500元，2012年10月17日早上因工受伤。2013年3月日被桂阳县劳动争议仲裁委员会裁决 职工住院治疗工伤伙食补助费和到外地就医途中交通食宿费支付标准规定》标准为10元每天，申请入的住院期间伙食补助为：49天×10元／天=190元： ...
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诉讼。上述仲裁裁决生效后，xx监理公司未自愿履行上述仲裁裁决。经胡x申请强制执行，xx监理公司支付了胡x的工资12000元，但未向胡x提供工作岗位和劳动条件 监理公司赔偿其从劳动合同终止之日即2009年10月16日起至归还证件之日止期间的损失，依据不充分，故一、二审判决驳回有胡x损失赔偿的诉讼请求，并 ...
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日至2010年5月9日）；2、鸿达公司为被告补办2009年3月至2011年7月期间的社会保险，其中个人缴纳部分由个人缴纳，具体缴费标准依社保经办机构测算为准 劳动关系，双方产生争议，现鸿达公司诉称已超过仲裁时效，法院不予采纳，其应向被告支付未签订书面劳动合同期间的双倍工资差额；被告在用人单位工作期间， ...
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来上班等为由，向郑州市劳动人事争议仲裁委员会申请劳动争议仲裁，请求被告补足工作期间低于郑州市最低工资标准的工资1750元，支付2008年2月至2011年3月 深厚的法学论理功底，树立专业化法律服务理念，擅长处理民商事合同纠纷。对公司运营相关法律法规有着特别深入的研究，具有丰富的诉讼、非诉讼的经验，具有 ...
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.46元裁决结果： 1、支付伤残就业补助金11028元 2、食宿费、交通费800元 3、2012年2月25日至5月24日期间工资1064.61元 4、违法解除 个独立主体时，由谁承担徐X梅的工伤赔偿责任?如今许多用人单位都选择劳务派遣的形式来用工，甚至是集团公司注册一个具备用工资格的公司专门向其他关联 ...
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驳回原告永州市零陵区南华铝材店的诉讼请求，由原告支付被告曾某工作期间的双倍工资13200元，一起个体户因不服劳动仲裁裁决而把劳动者告上法庭的案件一审有了 ，国家依法保护劳动者应享有的合法权益。原告陆某于1995年进入被告怀远某公司工作，原被告双方虽未签订劳动合同，但已形成事实上的劳动关系。原告陆某与 ...
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月15日，周某提出辞职，并要求A公司支付其未续签劳动合同的双倍工资差额。A公司拒绝支付。周某向A公司所在地劳动人事争议调解仲裁委员会申请劳动仲裁， 侯某的伤害符合《工伤保险条例》第14条第5项的规定，即因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的，认定为工伤。 北京某汽车维修有限公司不服 ...
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