》第十七条规定：公司必须保护职工的合法权益，依法与职工签订劳动合同，参加社会保险，加强劳动保护，实现安全生产。《公司登记管理条例》第二条规定有限责任公司和 的法律人格，但从实际上看，此时它已经能够从事一定的法律行为，与社会各方直接发生各种法律关系，从而享有一定权利，承担一定义务和责任，故可视设立中的 ...
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某认为，在职期间，建筑公司一直未与其签订书面劳动合同，未缴纳社会保险，故公司的行为严重违反法律规定，请求仲裁委员会裁决建筑公司向其支付未签订书面劳动合同的 从中断时起，仲裁时效期间得以重新计算。 此外，对于劳动仲裁来说，如果劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受一年仲裁时效期间的 ...
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，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； （四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的 合同。在劳动合同解除前，女教师依旧属于校方的员工，依照法律规定校方应当为其继续缴纳社会保险，并支付病假工资及疾病救济费。 感谢宋家兴律师（湖北省武汉市 ...
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华所受的伤为伤残九级，未达护理等级。2012年8月2日，东莞市社会保险基金管理中心向顾培华支付伤残九级的一次性伤残补助金12060元。2011年11月30 借款，但本案为劳动争议，与汇豪公司主张的借款属不同法律关系，汇豪公司要求在本案中抵扣没有法律依据，原审法院不予支持。汇豪公司可就借款事宜另行起诉。 ...
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代理收费。但下列情形除外：（一）婚姻、继承案件；（二）请求给予社会保险待遇或者最低生活保障待的；（三）请求给付赡养费、抚养费、扶养费、抚恤金 就按照民事调解书载明的相应款项确定。 因此，本案可以综合考虑律师事务所代理案件的法律关系复杂程度及涉及的专业问题、代理人办案时间及付出的相应服务等因素,参照现行 ...
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关系，即工伤保险法律关系与第三人侵权法律关系。在法律法规没有作出其他规定的情况下，工伤职工或者因工死亡职工的遗属既可请求第三人承担侵权损害赔偿责任，也可请求社会保险经办机构及用人单位支付相应的工伤保险待遇，即侵权损害赔偿和工伤保险待遇可以兼得。但是，当事人在请求保护其 ...
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第十七条规定：“公司必须保护职工的合法权益，依法与职工签订劳动合同，参加社会保险，加强劳动保护，实现安全生产”。《公司登记管理条例》第二条规定有限责任公司和 的法律人格，但从实际上看，此时它已经能够从事一定的法律行为，与社会各方直接发生各种法律关系，从而享有一定权利，承担一定义务和责任，故可视设立中的 ...
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的社会福利，不能混同于一般的商业保险。 2、参加医疗保险与侵权关系不属同一法律关系，不适用损益相抵的原则，通过医疗保险报销获得的补偿来减轻责任人 医疗保险是为补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项具有福利性的社会保险制度。旨在通过用人单位和个人缴费建立医疗保险基金。为了控制医疗保险费用的支出， ...
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肃北县人民法院判决认为任某与肃北县**矿**矿业有限责任公司之间存在事实劳动关系，雇佣单位还是不服，又上诉到酒泉市中级人民法院，2012年8月6日酒泉 合计1772400元。 听了任某的悲惨遭遇和血泪控诉，我们决定为他法律援助。并找到社会保险就业服务局调解协商，一开始，双方对一次性赔付和赔付标的分歧很 ...
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向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河南省焦作市中级人民法院。法律风险二：农民工双倍工资2008年1月1日起开始实施的《河南省进城 书面劳动合同。合同内容还要包括劳动合同期限、劳动报酬、工作时间、休息休假、社会保险等。如果用人单位超过一个月不和农民工签合同，将要向务工人员每月支付2倍 ...
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