工伤职工劳动能力鉴定表 -案例分析搜索

工伤认定适用无过错原则

劳动局对孙某重伤事故已作批复。在一审期间，某印刷厂也已向区职工劳动能力鉴定委员会申请对孙某作工伤伤残鉴定。其现提出孙某系蓄意违章不能享受工伤待遇缺乏之日的请求，不予支持。关于工资问题，某印刷厂在一审时提供了该厂各月工资核定表及用途为工资的支票存根，一审法院据此认定孙某月平均工资为1987.86元。孙 ...

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西安九级工伤赔偿案例（王科律师案例精选）2012年最新

工伤医疗补助金：28404元（3156元／月9个月） 9、劳动能力鉴定及检查费：300元。【被申请人辩称】：申请人要求四个半月的经济补偿金无正当理由工伤保险基金应当承担的部分，包括工伤医疗费、一次性伤残补助金、工伤职工劳动能力鉴定费等，申请人应当向工伤保险经办机构主张权利，不属于本会受案范围，故对 ...

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13年前女工因病提前退休今诉请工伤四级待遇

的陈女士，认为自己系职业病请病假而提前退休的，起诉要求应享受退休工资和工伤四级待遇的薪酬补差，由原单位华成无线电厂有限公司支付17万余元。近日，月申请提前退休，同年10月30日区劳动能力鉴定委员会出具《劳动能力鉴定表》，鉴定意见为“符合职工工伤与职业病致残程度鉴定标准四级40条”。之后，在1996年 ...

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13年前女工因病提前退休今诉请工伤四级待遇

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郑州九级工伤赔偿多少？

为治疗工伤所花费的医疗费数额：16846.94元。第五组证据，劳动能力鉴定表一份、再次鉴定结论书一份，证明本案工伤造成被告九级伤残，停工留薪期为“自受伤之日十六个月，九级十六个月，十级六个月。患职业病的工伤职工，一次性工伤医疗补助金在上述标准的基础上增发百分之三十。”已查明郑州市2012年度职工平均 ...

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律师支招—申请工伤认定程序

向劳动保障部门提交以下资料：（1）用人单位营业执照；（2）工伤事故发生情况的书面报告；（3）《职工工伤认定申请书》（4）员工本人身份证复印件；（5）员工与进行诊断，也可聘请外地专家进行诊断，然后填写《工伤、职业病鉴定表》或《劳动能力鉴定表》；（6）劳动能力鉴定机构根据专家作出的诊断意见，确定并填写《 ...

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【律师支招】申请工伤认定程序

鉴定医院;(四)通知相关医学专家和被鉴定人到场;(五)由三名以上医学专家依据国家鉴定标准和被鉴定人伤病情况通过临床检查诊断提出各自诊断意见，必要时需委托具备资格的，也可聘请外地专家进行诊断，然后填写《工伤、职业病鉴定表》或《劳动能力鉴定表》;(六)劳动能力鉴定机构根据专家作出的诊断意见，确定并填写《 ...

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律师支招—申请工伤认定程序

保障部门提交以下资料：（1）用人单位营业执照；（2）工伤事故发生情况的书面报告；（3）《职工工伤认定申请书》（4）员工本人身份证复印件；（5）员工诊断，也可聘请外地专家进行诊断，然后填写《工伤、职业病鉴定表》或《劳动能力鉴定表》；（6）劳动能力鉴定机构根据专家作出的诊断意见，确定并填写《 ...

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如何请求单位支付一次性伤残就业补助金？

基数计算，标准为：一次性伤残就业补助金，五级五十六个月”，郑州上年度职工月平均工资为35541元（郑州统筹地区）÷12月＝2961.75元，按照56个的申请。并且，郑州市工伤认定决定书（豫郑工伤认字【2012】0000002号）和郑州市工伤（职业病）职工劳动能力鉴定表均是在原被告双方的一致申请下作出 ...

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新乡市牧野区合力车辆厂因工伤待遇纠纷一案

按新乡市工伤保险统筹地区职工平均工资为基数计算相关赔偿数额是正确的。三、对被上诉人的工伤认定已经生效的法院裁决所确认。被上诉人的劳动能力鉴定作出后，合力车辆厂放弃了同为李秀梅，故对合力车辆厂称其未参加劳动仲裁程序，主张程序违法，不予支持。郭陆群劳动能力鉴定表中记载的工作单位是新乡市牧野区合力车辆厂（ ...

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