地基发生塌陷，第三人金路来公司对商铺地沟进行了整修。2015年初，中国人民解放军总政治部、中国人民解放军总后勤部、中央军委纪律检查委员会发出《关于进一步从严规范空余房地产租赁管理有关问题的通知》，要求各单位一律不准出租军事行政区的房地产，已经出租的，2015年底前全部停止。原告接到通知后遂与被告协商 ...
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该房是普通居民户，被告是合法拥有该房屋并不是非法侵占。该房屋如果为原告所说是宿舍，肯定会有好几个员工住在一起，不可能一个人住一套65平米的房子，也 干事职务，并不负责保管公司公章，公章是由办公室主任和文书保管，并且公司盖章都有规范的、严格的流程，被告从来没有保管过公章，也没有机会接触到公章。原告说公章 ...
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均不予认可，认为邓某未到庭，真实性无法核实，且邓某非某窗业公司员工，也没有关联性。为核实原、被告之间是否存在雇佣关系，法院拨打了谷某提供的邓某的电话 必须以事实为根据，用了必须一词，统观民事诉讼法的全部规定，立法者在法律规范的设置上使用应当或可以字样的居多，而使用必须字样的则非常鲜见。这充分说明立法者 ...
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—40％左右，之后逐年降低，连续领取3-5年。这一比例远远高于公职人员或企业员工正常的劳动报酬。这是因为代理人佣金包括他在展业时所需要的全部费用，以及对 ，强化业务培训，实行团队编制等等，但目前还没有形成一套完整的、科学的、规范的管理模式。而在劳动合同关系中，同一单位尽管每个劳动者的职责可能不同，但其 ...
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—40％左右，之后逐年降低，连续领取3-5年。这一比例远远高于公职人员或企业员工正常的劳动报酬。这是因为代理人佣金包括他在展业时所需要的全部费用，以及对 ，强化业务培训，实行团队编制等等，但目前还没有形成一套完整的、科学的、规范的管理模式。而在劳动合同关系中，同一单位尽管每个劳动者的职责可能不同，但其 ...
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债17万元，任某要求郑某出具30万元借条，李某出面协商此事，后郑某给李某18万元支票，李某委托公司员工李某、周某套现后还给任某。公司员工周某作为证人也出庭 的合法性，并以相应的法律法规对其发行和运作过程进行规范和调整。比如竞彩的每注是2元，单张投注单最大投注金额为2万元，倍投范围是2—99倍，最多选择 ...
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再将“收益”提成给代理商深圳××电子商务有限公司。被告人巫某某作为深圳××电子商务有限公司的员工，其基本工资和提成是其工作应得的报酬，故被告人巫某某的职务行为应 现货交易往往均设定20%的保证金水平，没有超过保证金比例限制，很难被定性为变相期货。况且2012年12月1日实施的新修定的《期货交易管理条例 ...
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（上海）自由贸易试验区的建设过程中，各类金融机构不断推出金融创新，在此背景下，规范金融市场主体行为、维护交易安全和高效尤为重要。2014年4月2日，上海市高级 入金金额为1.9亿余元，出金金额为1.1亿余元。三个交易平台盈利资金用于交易平台的运营、员工工资、公司办公费用等共计800余万元，用于IB返佣 ...
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。针对该公司的情况，我们发现公司存在着三方面的风险，一方面是公司内部员工的项目风险。公司内部员工可能由于劳动合同的履行变化，发生人员的流动，将公司的资料泄露 很难把握。合同签订之前除了要考察对方的诚意以及签订合同的资质等，还要从自身规范签订合同的程序，宁可繁琐不要因放松某一环节而造成巨大损失。徐涛律师 ...
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发生的业务进行清理，致使权利得不到法律保护。 问题九：对企业印章的使用缺乏规范管理合同法规定，企业法定代表人的签名或盖章只要具备其一，合同便具有法律效力。一般 信赖关系，仍然会相信其具有授权，最终由授权单位承担责任。例如：某制衣厂长期由员工张凤兰负责向某布料厂订购制衣材料，后张凤兰因违反单位规定被辞退 ...
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