单位违反合同 -案例分析搜索

邓某与大连红核物业公司劳动合同纠纷（二审成功改判）

案3035号民事判决书，判决如下:一、原告大连红核物业有限公司解除被告邓某劳动合同合法有效；驳回原告大连红核物业有限公司的其他诉讼请求；二、驳回被告邓撤回上诉，双方均按原审裁定执行”。一审法院认为:劳动者严重违反用人单位规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。本案的争议焦点之一是被告（原告）依据什么与 ...

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商品房买卖合同纠纷案例解析

和《单位工程验收证明书》可以证明诉争房屋于2007年2月20日已经建设单位组织验收合格，符合合同约定的交房条件；且被告也于2007年2月28日在报纸上刊登，履行了合同约定的通知义务。原告诉称被告将地下一层的车库建成地上一层，违反规划，导致原告所购第一层的房屋实际已变成第二层，因原告并未提供被告有违反 ...

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公司违法终止劳动关系劳动者获得经济赔偿案例

合同关系。《劳动合同法实施条例》第25条：“用人单位违反劳动合同法的规定解除或者终止劳动合同，依照劳动合同法第八十七条的规定支付了赔偿金的，不再的2%缴纳失业保险费。享受社会保险待遇是法律赋予劳动者的权利，缴纳社会保险是用人单位的法定义务。申请人自1992到被申请人处工作，被申请人应按国家规定的 ...

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劳动者给单位造成的损失在什么情况下承担赔偿责任

在劳动者没有按照《劳动合同法》第三十七条之规定提前30日以书面形式通知用人单位。主要包括：（1）自动离职。即劳动者以擅自离职、违约出走、不辞而别、跳槽等真实意思的情况下订立或变更的而被认定为无效，给用人单位造成损失的；2、劳动合同因劳动者的原因违反法律、行政法规强制性规定而被认定为无效，给用人单位 ...

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房地产法律疑难问题司法观点集成

合同最高人民法院民一庭认为：在交通干线已经客观存在，且开发商没有违反合同义务的情况下，购房人诉称的交通运输噪声污染并非由于出卖人违约行为所致。 0.7的条文为强制性条文，必须严格执行。上述国家标准条文说明中明确规定：“建设单位应依据《建设工程质量管理条例》和建设部有关规定，到县级以上人民政府建设行政 ...

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中华人民共和国职业病防治法

前款规定，向劳动者履行如实告知的义务，并协商变更原劳动合同相关条款。用人单位违反前两款规定的，劳动者有权拒绝从事存在职业病危害的作业，由省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。第四十条劳动者可以在用人单位所在地或者本人居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。第四十一 ...

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中华人民共和国职业病防治法

前款规定，向劳动者履行如实告知的义务，并协商变更原劳动合同相关条款。用人单位违反前两款规定的，劳动者有权拒绝从事存在职业病危害的作业，由省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。第四十条劳动者可以在用人单位所在地或者本人居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。第四十一 ...

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房地产法律疑难问题司法观点集成

合同最高人民法院民一庭认为：在交通干线已经客观存在，且开发商没有违反合同义务的情况下，购房人诉称的交通运输噪声污染并非由于出卖人违约行为所致。其 0.7的条文为强制性条文，必须严格执行。上述国家标准条文说明中明确规定：“建设单位应依据《建设工程质量管理条例》和建设部有关规定，到县级以上人民政府建设行政 ...

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中华人民共和国劳动法

合同，工会认为不适当的，有权提出意见。如果用人单位违反法律、法规或者劳动合同，工会有权要求重新处理；劳动者申请仲裁或者提起诉讼的，工会应当依法事故和职业病统计报告和处理制度。县级以上各级人民政府劳动行政部门、有关部门和用人单位应当依法对劳动者在劳动过程中发生的伤亡事故和劳动者的职业病状况，进行统计、 ...

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使用有毒物品作业场所劳动保护条例

不得在作业场所使用国家明令禁止使用的有毒物品或者使用不符合国家标准的有毒物品。用人单位应当尽可能使用无毒物品；需要使用有毒物品的，应当优先选择使用低毒物品。第五单位应当依照前款规定，如实告知劳动者，并协商变更原劳动合同有关条款。用人单位违反前两款规定的，劳动者有权拒绝从事存在职业中毒危害的作业，用人 ...

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