，工作地点在周口市郸城县。2、申请人2012年5月11日在郑州市管城回族区社会保险中心查询的《个人基本情况信息资料》显示：被申请人金星啤酒厂从2005年1月 自2005年7月为申请人缴纳养老保险费至2011年5月。本委根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》(劳社部发[2005] 12号)第二条第一项之 ...
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要求得到补偿有何依据？ 一、公司未为姚某缴纳社会保险费，其产生的社会保险损失应由公司支付。依照《江苏省城镇企业职工养老保险规定》（江苏省人民政府令 申请领取丧葬费、直系亲属一次性抚恤费和供养直系亲属抚恤金。”按照原江苏省劳动保障厅《关于企业职工和离退休人员因病或非因工死亡及供养直系亲属等有关问题的通知 ...
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原劳动部于1996年10月31日颁布的劳部发（1996）354号文件《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》第17条规定：用人单位招用职工时应 劳动关系的凭证，方可与其签订劳动合同。《国务院关于企业职工养老保险改革的决定》以及政府相关部门制定的缴纳社会保险的规章规定，除了非全日制工以外，一个劳动者只有 ...
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王还是没有与公司签订任何书面劳动合同，后小王要求辞职，并要求单位补缴社会保险等，公司领导根本不承认当初对他有任何承诺，小林一气之下直接把公司“告 就目前来说,是没有限制的.当然目前没有限制并不是说以后也没有限制,在最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释 三的征求意见稿中,就明确规定“双 ...
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2月26日签订的“证明”中的“社保70%厂方30% 的赔偿方案”，根据佛山市顺德区社会保险基金管理局工伤保险医疗给付一览表中“医疗费用给付”一项，可以认定双方在“证明”中 时上诉人对此证据的真实性和证明内容均没有异议，因此，根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第七十条第一款第（一）项的规定， ...
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。 但由于张强没能交纳违约金，公司没有为张强转出户口、人事档案、社会保险、住房公积金和党组织关系。 观点交锋：违约金该不该交？ 张强认为公司为了迫使 在庭审中也认可按照张强辞职前12个月的平均工资计算12个月。 关于人事档案、社会保险、住房公积金材料，公司应该给予转移；至于户口、党组织关系问题，不属于 ...
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原劳动部于1996年10月31日颁布的劳部发（1996）354号文件《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》第17条规定：“用人单位招用职工时应 关系的凭证，方可与其签订劳动合同。”《国务院关于企业职工养老保险改革的决定》以及政府相关部门制定的缴纳社会保险的规章规定，除了非全日制工以外，一个劳动者只有 ...
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《中华人民共和国保险法》、《保险代理人管理规定（试行）》、《国家税务总局关于保险业营销员（非雇员）取得收入计征所得税问题的通知》的规定，保险代理人与保险 、失业保险、住房公积金等等福利待遇。如果是劳动关系，用人部门必须为雇员办理社会保险、失业保险、住房公积金等等福利待遇。2、在劳动报酬方面。如果是代理 ...
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，除工伤保险以外，被上诉人不需要为上诉人缴纳工作期间的其他社会保险。 根据劳动和社会保障部《关于非全日制用工若干问题的意见 》第10条、第11条和第 保险费属于用人单位的强制性缴纳义务外，用人单位不需要为劳动者缴纳工作期间的其他社会保险。 因此，在本案中，上诉人无权要求被上诉人为其缴纳或补缴养老保险和 ...
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向原告送达解除劳动关系协议书，原告没有签字。原告的工资发放到2015年1月，社会保险缴纳到2015年1月。2005年公司让原告负责物业管理，原告与爱人居住在院中 欣宁街临18号）。 2015年1月初，某某置业公司向某某立业公司发出《关于与郭某某解除劳务关系的通知》，主要内容为因客观情况发生重大变化，郭 ...
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