竞业补偿金,无故解除“保密协议”,原告于2009年3月17日向九龙坡区劳动争议仲裁委员会申请裁决,至今超过45日未安排开庭时间。原告遂诉至法院,请求:1、 ,原被告双方于2009年2月11日解除劳动合同关系,按照双方保密协议的约定,原告应在一个月内向被告提供与新单位的有效劳动关系证明和新单位5名以上证 ...
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限制条款,约定:赵育森在劳动关系结束后六个月内不得以任何形式从事与必佳乐公司有关的竞业行为;必佳乐公司需在劳动关系结束后一个月内向赵 用人单位享有解除竞业限制协议或条款的权利。此外,江苏省高级人民法院、江苏省劳动争议仲裁委员会于2009年12月14日联合印发的苏高法审委[2009]47号《关于审理劳动 ...
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劳动者提供正常劳动并支付该工资支付周期的工资;超过一个工资支付周期的,企业安排劳动者工作的,按照双方新约定的标准支付工资,但不得低于当地最低工资标准; 搪塞说辞了呢?这样自相矛盾的辩解是不是太过牵强了? 另外,在劳动仲裁和一审中被上诉人提交的一系列证据已经完全可以证实上诉人与被上诉人存在着事实劳动关系 ...
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也可以协议在最高债权额限度内就一定期间连续发生的借款合同或者某项商品交易合同订立一个保证合同。第十五条保证合同应当包括以下内容:(一)被保证的主债权 债务履行期届满之日起六个月。在合同约定的保证期间和前款规定的保证期间,债权人未对债务人提起诉讼或者申请仲裁的,保证人免除保证责任;债权人已提起诉讼或者 ...
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仲裁委于2012年1月13日作出京朝劳仲字[2011]第***** 号裁决书。我不服该仲裁裁决,故起诉至法院,要求判令:1、 某公司支付我2010年提成工资 ,故某公司应向欧某某支付解除劳动合同经济补偿金。 某公司主张欧某某未按约定办结工作交接,故不同意支付解除劳动合同经济补偿金,但其并未举证证明双方 ...
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实际使用天数计算(可另列附件)。(2)按台班计算:机械每天工作小时,按一个机械台班计算,每台班租金为元,每月日前由双方确认上月实际工作台班数量(可另 损失。(4)其他。第十条其他约定。第十一条合同争议的解决双方发生争议的,可协商解决,或向有关部门申请调解;也可提请上海仲裁委员会仲裁(不愿意仲裁而选择向 ...
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不变的前提下,在签订合同时经旅游者同意,与其他出境社招徕的旅游者拼成一个团统一安排旅游服务的行为。五、旅游者与旅行社通过互联网在线旅游网站签订合同的可使用 公民出国(境)旅游文明行为指南》和安全警示规定,遵守团队纪律,配合乙方完成合同约定的旅游行程。2.甲方有权知悉其购买的旅游产品和服务的真实情况,有 ...
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标准不变的前提下,在签订合同时经旅游者同意,与其他旅行社招徕的旅游者拼成一个团统一安排旅游服务的行为。五、旅游者与旅行社通过互联网在线旅游网站签订合同的可 《中国公民国内旅游文明行为公约》和安全警示规定,遵守团队纪律,配合乙方完成合同约定的旅游行程。2.甲方有权知悉其购买的旅游产品和服务的真实情况,有 ...
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的违约金过分高于造成的损失的,当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。当事人就迟延履行约定违约金的,违约方支付违约金后,还应当履行债务。”如果当事人 人如何才能更好的保护自己的利益。本人认为: 当买卖当事人既约定了违约金又约定了定金和损害赔偿金的情况下,当事人可以根据定金或者违约金的数额选择 ...
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第二十三章 一般原则 第二十四章 管辖 第二十五章 送达、期间 第二十六章 仲裁 第二十七章 司法协助 第一编 总则 第一章 任务、适用范围和基本原则 第一条 基层人民法院和它派出的法庭审理前款规定以外的民事案件,当事人双方也可以约定适用简易程序。 第一百五十八条对简单的民事案件,原告可以口头起诉 ...
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