,医药收据到工伤保险处进行报销赔付,填写社保专用发票换取社保支票。最后建立工伤员工档案,整个流程完毕。值得提醒的是,工伤保险的报销要慎重,别得不偿失.详见大 伤残等级提高的,需提供复查《职工伤残程度鉴定结论通知单》原件。 (二)审核办理 1、每月20日前,工伤保险窗口企业所持材料进行资格验证及待遇核定 ...
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一二九街四楼工伤保险处进行报销赔付,填写社保专用发票换取社保支票。最后建立工伤员工档案,整个流程完毕。值得提醒的是,工伤保险的报销要慎重,别得不偿失.详见大劳 伤残等级提高的,需提供复查《职工伤残程度鉴定结论通知单》原件。(二)审核办理1、每月20日前,工伤保险窗口企业所持材料进行资格验证及待遇核定后 ...
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后,若用人单位不按规定出具事故报告及申请工伤认定的,受伤员工本人或亲属可向属地参保或企业营业执照注册所在地劳动保障局提出工伤认定申请。同时,个人申请工伤 根据专家作出的诊断意见,确定并填写《工伤、职业病伤残程度鉴定结论表》《伤残证书》或《劳动能力鉴定结论表》;(七)加盖专用印章,以书面形式分别通知用人 ...
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),曾是一名煤矿工人。2001年5月,他在上班中挫伤腰部,经鉴定为伤残等级8级。事后,周强通过诉讼方式,与单位解除了劳动关系,并得到了 受理劳动争议案件2860件,同比增长29.59%。其中,工伤保险待遇纠纷219件。“劳动密集型企业的工伤事故较多。”宋勇透露,据重庆一中院统计,2014年以来,在该院 ...
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5、李五诉通信公司劳动争议案企业盈亏与经济性裁员合法性的判断及适用优先留用条款的举证责任负担 6、李六与电子公司劳动争议案员工违反利益冲突申报行为的认定与 。据《工伤保险条例》规定,职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残的,可从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金。本案中劳动者被认定为工伤,已领取 ...
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某被电焊火花灼伤了脸,被当地劳动行政部门认定为工伤,劳动能力鉴定委员会对李某的伤残评定为7级伤残。医疗终结后公司工作,李某回到公司工作,公司为照顾其 期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的”企业可以提前30天通知员工本人或额外支付一个月工资后,解除劳动合同。从职业规定来看,公司做法 ...
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,为本单位全部职工或者雇工(以下称职工)缴纳工伤保险费。中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织的 护理费。《工伤保险条例》第三十四条规定:“工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。 ...
//www.110.com/ziliao/article-504025.html -
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,为本单位全部职工或者雇工(以下称职工)缴纳工伤保险费。中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织的 护理费。《工伤保险条例》第三十四条规定:“工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。 ...
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工伤保险待遇赔偿,应当先行去劳动局申请工伤认定,劳动局认定员工受伤的情况属于工伤之后,劳动者再申请评定伤残等级以及停工留薪期,以便明确自己的赔偿标准, 三、工伤仲裁所需材料 1、身份证复印件; 2、工商企业档案登记资料 3、工伤认定书; 4、劳动能力鉴定结论书 5、停工留薪鉴定书 6、门诊病历、诊断 ...
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,XX、XXX、XXX持镐柄对XXX、XXX殴打。经法医鉴定:XXX的伤情属重伤,八级伤残,XXX、XXX、XXX的伤情属轻微伤。XXX、XX在明知 ,争先的使命,腾飞的高空,从而终于成就了XX市较大的民营企业,他们安置就业、吸纳员工,并回报国家和人民:组织保定市象棋大赛、赞助慈善机构、辅助老弱病残 ...
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