后，曾写了一份调查报告。调查结论认为：三门峡湖滨公安分局对江、高刑事拘留没有事实和法律依据，在公安机关内部关押达16日之久，属非法拘禁；明知侦查羁押期限严重 事的索某某及其单位本身主观上存在着过错。索某某在陈述中也承认：“签合同时候高铁钢也在，合同签订后，开始供煤，高铁钢一直代表供煤方在电厂监督过磅、 ...
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区创兴公寓物业管理小区业主郭洪荣诉其业委会和北京大宽物业服务公司，请求撤销之间的物业服务合同。之前，2008年8月间，北京大宽物业服务公司 从正面赋予公民哪些权利，更要看相关的法律制度中有多少配套的救济途径。没有救济的权利，只能是光鲜的一纸空文。[14] 当代世界主要物权制度比较 中国法制出版社, ...
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造成《合作经营协议》未能履行结束，并非系一方或双方对电话机的销售方式、利益分配等合同内容产生分歧，而是因为电话机的制式与当地不符，造成电话机无法继续销售。因此，双方已经开始 确有合作意向，但最终程忆朝只是被动地帮忙和打工。6、程忆朝是小白桦公司的雇员，本案与小白桦公司没有关系。7、程忆朝、沈丹义为季维 ...
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不同意终止合同，然而被告从此就不再给原告货物运输。被告单方面提出解除合同是没有道理的，也是严重违反法律规定的，被告的行为已经构成了违约，并给原告造成了严重经济 有无补偿？另在原告领取钱款之时其已经明知被告已经找到了新的人员负责被告公司的货物配送，且其在老家修养期间，对于有新的配送人员负责被告的货物配送 ...
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公司本应补发给公司员工袁某多年来的补贴工资人民币9.8万元，在未通知袁某领取的情况下，利用职务上的便利，指使财务人员造好工资表，由他人签好名，在汇入 工资款，虽然指明是袁某的个人财产，但由于某公司没有将该工资款交付给袁某，因而导致袁某对该款无法行使占有、使用、收益和处分的最基本权利。第一种意见只考虑到 ...
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公司本应补发给公司员工袁某多年来的补贴工资人民币9.8万元，在未通知袁某领取的情况下，利用职务上的便利，指使财务人员造好工资表，由他人签好名，在汇入 工资款，虽然指明是袁某的个人财产，但由于某公司没有将该工资款交付给袁某，因而导致袁某对该款无法行使占有、使用、收益和处分的最基本权利。第一种意见只考虑到 ...
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公司本应补发给公司员工袁某多年来的补贴工资人民币9.8万元，在未通知袁某领取的情况下，利用职务上的便利，指使财务人员造好工资表，由他人签好名，在汇入 工资款，虽然指明是袁某的个人财产，但由于某公司没有将该工资款交付给袁某，因而导致袁某对该款无法行使占有、使用、收益和处分的最基本权利。第一种意见只考虑到 ...
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了兼并合同及相关的资产转移协议、债务转移协议、员工转移协议，相关债务转由冬冬宝公司承担。本案涉及的设备也一并作为新余厂的固定资产移交给了冬冬宝公司。 之间，从未有过此种转让协议。康复公司同新余厂之间没有租赁合同关系。康复公司的150万美元是提供给江某国投的，新余床上用品厂所得到和占用的150万美元，是 ...
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原告因合同签订、履行、解除支出的办公费用、工商注册费用、员工工资、电话费、业务招待费、车辆使用费等8项合理开支无争议，但原告还主张除上述8项外的其他费用 要求，因此，被告的主张没有相应的依据和证据，其单方解除合同的行为不合法。 被告通知原告停止合同约定的建设项目后，该建设项目已由其他公司建设并已完成了 ...
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原告因合同签订、履行、解除支出的办公费用、工商注册费用、员工工资、电话费、业务招待费、车辆使用费等8项合理开支无争议，但原告还主张除上述8项外的其他费用 要求，因此，被告的主张没有相应的依据和证据，其单方解除合同的行为不合法。 被告通知原告停止合同约定的建设项目后，该建设项目已由其他公司建设并已完成了 ...
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