的财物交由国家机关、国有公司、企业、集体企业和人民团体管理、使用、运输，上述单位有义务保护该财产，如果丢失、损毁，就应承担赔偿责任。而本案中涉案款项最初并非 。 第二部分，关于本案的量刑部分； 必须说明的是，在今天的司法体制和法制环境下，基于为维护被告人的最大利益，征求被告人和其亲属同意，辩护人将辩护 ...
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。如何合理划定金融犯罪与正常民间借贷的界限尤为重要，正常的民间借贷应当受到保护的。法律具有与生俱来的滞后性与僵化性，有时会被动的去适用变化的形势， 中小企业从银行进行贷款是比较困难的，因此中小企业的生存环境是比较恶劣的，民间借贷正是在这种情况下成为中小型企业的救命稻草的，如果法律对民间借贷进行严厉的 ...
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措施的认定问题。保密措施又称管理性要求，是指权利人根据环境需要，对商业秘密采取的合理保护措施。保密措施是否成立，可以从以下三个方面进行判断： 和损害后果，比infringement涵盖范围窄。可见，在英美法系国家，过错只是与赔偿责任有关。大陆法系国家立法实际上也持相同立场，如法国《民法典》第1382条 ...
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应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。 第五条用人单位应当建立、健全职业病防治责任制， 直接责任人员，依法给予降级、撤职或者开除的处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任： （一）超出资质认证或者批准范围从事职业卫生技术服务或者职业健康检查、 ...
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招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任” 。诚然，该《通知》是劳动行政部门为更好保护农民工主体劳动权益、规范企业用工行为而出台的规定。但笔者对该《 第一条应当是优先适用的条款。总之，《通知》第四条更好维护劳动者权益的同时，却牺牲了用工环境的总体公平性，扰乱了法律关系，加重了诚信危机。...
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应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。 第五条用人单位应当建立、健全职业病防治责任制， 直接责任人员，依法给予降级、撤职或者开除的处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任： （一）超出资质认证或者批准范围从事职业卫生技术服务或者职业健康检查、 ...
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措施：①由总公司致函相应分公司，主要内容是业主拖欠工程款经催讨无果，分公司就有义务责任催讨。限期要求分公司与业主协商，以物抵债及延期付款协议。在协议中明确被告所欠 不受法律保护。错过时效的应收帐款就会变成坏帐。 2、录音催讨法：有一个工程尾款30万元拖欠长达10年未还。2004年初，该施工企业法律顾问 ...
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应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。 第五条 用人单位应当建立、健全职业病防治责任制， 直接责任人员，依法给予降级、撤职或者开除的处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任： （一）超出资质认证或者批准范围从事职业卫生技术服务或者职业健康检查、 ...
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相关警示：请你们不要仅关注着本案胜诉的喜悦，而一定要记着自己的企业在劳动人事争议中存在的风险。故此本律师诚恳请求每位企业家着重关注一下下面我 合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。 【律师专家支招】制作劳动合同应当具备必备条款，或者直接采用劳动行政部门制定 ...
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向人民法院请求赔偿精神损害抚慰金的，适用《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》予以确定。 二、本案应遵循同命同价的赔偿原则 《 支付的地方外，由企业按上述标准发给死亡抚恤待遇。 该规定虽属于地方部门规章，但没有违反国家的法律法规规定，并符合劳动法关于保护劳动者的立法精神，且 ...
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