了障碍。好在河南建业物业管理有限公司是个管理相对规范的公司，与樊某的派遣单位河南正源咨询代理服务有限公司郑州分公司签订了派遣协议，并为樊某支付了各项社保 较强，法院实务中对仅仅没有其他证据相印证的公司的工作证明采信的可能性很小，朱军律师经过分析，单位已经向二七区人力资源与社会保障局申请了工伤，国家机关 ...
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对原告所举证据1予以认定； 2.签收人为企业部分特殊岗位人员（比如公司经理。采购部工作人员等），这种本身不需要专门授权就能从事收货签收工作的人员签收，具有 上单位的签章是持有送货单的相对方作出的，不同于普通第三者单位的证明文件。该送货单上的单位签章已经显示该送货单与出示公章一方的关联性后，根据证据规则 ...
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最清楚的。为什么含糊其词，说不清楚？这两份规章制度，作为被告匡郑来说，在原告单位工作期间从未看见和知晓；并且，这两份规章制度在劳动仲裁过程中原告没有提交。 合同法》第四条规定的。《证据规则》第二条第二款规定没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利的后果。显然，举证不 ...
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法释[2001]14号）第16条规定：劳动合同期满后，劳动者仍在原用人单位工作，原用人单位未表示异议的，视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。这表明对于用人 6月21日起正式与您终止事实劳动关系，明确了这种理由，就要证明此理由的合法性。如其未能证明其所述停业、未协商一致等内容事实存在，则仍应当承担违法 ...
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共同承担工伤伤残补助金及医疗费等费用。 仲裁庭经过审理后认为，周某并没有相关证据证明自己和劳务公司之间存在劳动关系，劳务公司只是和一位叫李某的劳动者签订 自己的身份证还没有办出来，当时虽然冒用 但并不存在恶意，而且实际去用工单位纸品公司真正工作的是自己，纸品公司办理的工作证上的照片也是自己的，尽管名字 ...
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销售公司的法定代表人刘新生还出具了一份被告伍志刚从2002年开始在其单位工作的证明，故可以认定被告伍志则在唐忠祥摩托车零售及修理店从事的摩托销售工作 ，理由不充分。因为被告出具的保证内容，并不能否定被告没有在原告处从事摩托车销售工作，参照劳动和社会保障部（劳社部发（2005）12号文件《关于确立劳动 ...
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辞退通知，这对她来说犹如晴天霹雳：第一，她压根儿没想到自己会被辞退;第二，工作期间，龙华公司从未给她缴纳过养老保险、失业保险及医疗保险。失业的打击 用人单位没有与其签劳动合同，那么在今后的劳动过程中，一定要注意保留能够证明与用人单位之间存在劳动关系的 相关凭证。根据法律规定，事实劳动关系主要从以下方面 ...
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这也说明A小姐并没有违约解除合同。 针对A小姐的情况，律师建议提起反诉，要求单位支付工作期间的加班费。在律师的帮助下，A小姐在举证期限内提起了反诉并申请和本 ，也没有提供B公司和猎头公司的合同，只是提供了一张付款凭单复印件，并不能证明是因为招聘A小姐而支付了猎头费。 但是，公司也很狡猾，只是让A小姐在 ...
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的处分和收益行为。被上诉人在一审开庭时称上诉人车子没有运营资格，但提不出相关证据证明民间车辆不用于公共交通还需办理运营资格，被上诉人只是据此想减少赔偿额，理由是站 有车才接收上诉人，上诉人便带车来现在这个单位工作的，从《中华人民共和国合同法》上讲，上诉人与单位所签的《车辆使用协议》是合法有效的，并且 ...
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、计算劳动者工作年限等决定而发生劳动争议的，由用人单位负举证责任。因此，张小姐是否是自己离职的，应该由公司举证。但公司并没有任何证据证明张小姐是 人事部门就已经要求其签订劳动合同，庭审中，公司代理人要求其他员工出庭做证，以证明公司已经通知过张小姐签订劳动合同的事实。本案承办律师认为，公司在职员工为公司 ...
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