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与人身意外伤害险的最大的区别。 4、赔偿项目和赔偿标准不同。 意外伤害的保险责任只包含意外死亡和残疾,附加医疗险,不包括误工费、护理费、交通费、营养费、 意外受伤后,必须在受伤之日起一百八十日内按照《残疾程度与给付比例表》所列标准进行伤残等级评定,该标准也是保险公司进行残疾赔偿金赔付的唯一计算标准, ...
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酌情认定原告自担20%的责任。关于第三个争议焦点,原告在事故中造成的损失及其所主张的赔偿费用数额,应当按照《中华人民共和国侵权责任法》第十六条 人员的出差伙食补助标准确定,住院伙食补助费认定为160元(20天8元/天)。3、残疾赔偿金。残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,参照2013年度 ...
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条例》三十三条第二款规定:停工留薪期间的工资应支付至工伤职工评定伤残等级时止。其工资福利待遇,应按每月4525元计算至劳动能力鉴定为止; 和被申请人江西南方矿山建设有限公司为连带赔偿责任;三、由两被申请人协助申请人向工伤保险经办机构申请一次性工伤医疗补助金、一次性伤残补助金,住院期间的伙食补助费等待遇 ...
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因为被扶养人生活费已经包含在残疾赔偿金之中。但是由于目前没有新的残疾赔偿金的计算标准,2010年6月30日最高人民法院《关于适用侵权责任法若干问题的通知》第4 事故处理办法》、最高人民法院《关于审理触电人身损害赔偿案件若干问题的解释》和2002年9月1日起施行的《医疗事故处理条例》等法律文件中,均作了 ...
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其请求被人民法院驳回。2014年7月17日,重庆市万州区劳动鉴定委员会认定蒋某某伤残等级为陆级,无护理依赖。2015年2月10日,蒋某某申请仲裁, 单位的劳务派遣单位承担工伤保险待遇的赔偿责任。同时,《劳务派遣暂行规定》第十条规定:被派遣劳动者在用工单位因工作遭受事故伤害的,劳务派遣单位承担工伤保险 ...
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赔偿责任的话即便打赢了官司执行也是一个难题,于是便与肇事对方私了了赔偿事宜。同时,在发生事故后,李某所在单位一直没有为其申报工伤,李某于2014年3 。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照《工伤保险条例》等法律法规的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。在 ...
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.27元,其中,经蓝田县合疗报销73322.02元。诉讼中,原告提出伤残等级鉴定申请,本院依法提请西安市中级人民法院委托陕西中金司法鉴定中心进行鉴定。2015 本院认为,公民的生命健康权受法律保护。侵害他人身体造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗、康复支出的合理费用,以及因误工减少的 ...
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仁法医临床司法鉴定所于2013年9月3日对刘振文的伤残等级作出鉴定,意见为:“左下肢多发骨折伤残等级评定为十级。”刘振文支付鉴定费700元。另查明,原告 中发生交通事故导致自己受伤,应由接受劳务的一方即被告尚冲冲承担赔偿责任,但鉴于刘振文在事故中负全部责任即存在重大过失,应相应减轻被告尚冲冲的赔偿责任 ...
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令单位再支付职工8万余元。2011年7月,43岁的宗某到河北省沙河市某石料厂工作,于同年8月因接收器失火被烧伤。两个月后,双方签订事故 停工留薪期工资、伤残补助金、工伤医疗补助金、伤残就业补助金等共计92260元。石料厂不服裁决,向沙河市人民法院提起诉讼。石料厂诉称,认为事故赔偿协议书系双方当事人自愿 ...
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明,但梁某和医院均坚持不申请对本案进行相关的医疗事故司法鉴定,梁某同时坚持不申请对其主张的伤情进行伤残等级鉴定。 在查清案情的基础上,法院审理后综合考量 项目的依据,且虽经法院释明,仍坚持不就其伤残程度申请进行相关鉴定,而医院对梁某主张的各赔偿项目之计算标准均不予认可,梁某也应承担起举证不力的后果。 ...
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