发现，由于非法用工造成劳动者人身伤害，劳动保障部门经常以非法用工为由，对是否属于工伤不予评定，进而造成当事人诉累。 2010年6月2日，吴某应聘到即将 申请赔偿时，是否应经过工伤认定前置程序的问题，凸显了工伤认定制度存在的缺陷，这一缺陷导致劳动者维权艰难。 法官介绍，工伤保险条例和相关法律法规规定，无 ...
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和社会保障厅苏劳社医[2005]6号《关于实施〈工伤保险条例〉若干问题的处理意见》第十五条规定：《工伤保险条例》第十四条规定的“上下班途中”，应是在合理 不在“合理时间”范围内。因此，林某不符合“合理时间内经过合理路线”，不应认定为工伤。 另一种观点认为，单位为林某提供的宿舍仅是其临时的居所，回淮阴区 ...
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事务所、会计师事务所等组织的职工和个体工商户的雇工，均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利。而你虽属雇工，但从事的并非商业性质的生产、经营活动 另一方面，你可以要求雇主给予雇员人身损害赔偿。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件若干问题的解释》第11条第1款规定：雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害， ...
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，依据《最高人民法院关于行政诉讼证据若干问题的规定》第七十一条的规定，三证人证言不能单独作为确认该事实的依据。依据《工伤保险条例》第十九条第二款 公司的举证并不能排除宋德鸿驾车外出系履行职责的可能。综上所述，被上诉人作出的工伤认定决定书，认定事实证据不足，依法应予撤销。一审法院认定事实错误，应予改判。 ...
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民工赵小勇驾驶自有农用车在工地运卸时，车辆后翻路基下死亡的事实，依据《工伤保险条例》第十四条一项之规定，经局务会议研究，认定赵小勇2006年 诉讼，本院应依法作出确认。故依据《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第五十条三款之规定，判决：洋县人事和劳动社会保障局2008年9 ...
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交通事故是否认定工伤问题的复函》的具体规定，对文斌一案做出的非工伤认定是否合法。国务院发布自2004年1月1日起实施的《工伤保险条例》第16 ，但并不属于违反治安管理的行为，其在上班途中遭遇交通事故受到伤害，应当按工伤予以认定。据此，人民法院应当依照《中华人民共和国行政诉讼法》的相关规定，支持原告文 ...
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几个问题的函》内容为：1、保险问题：请你及时足额为全体在册职工缴纳社会保险金（含养老、失业、工伤和生育），且于二OO二年九月十日前将缴纳 如下三方面来分析。 第一，应当肯定在册职工职数187人，不需要劳动仲裁作出认定的问题。虽然双方签订的有偿转让合同第二项只是约定被告接收本企业的全部在册职工（包括在职 ...
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民工赵小勇驾驶自有农用车在工地运卸时，车辆后翻路基下死亡的事实，依据《工伤保险条例》第十四条一项之规定，经局务会议研究，认定赵小勇2006年 诉讼，本院应依法作出确认。故依据《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第五十条三款之规定，判决：洋县人事和劳动社会保障局2008年9 ...
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机动车撞伤，肇事车辆逃逸。之后，淮阴区劳动局经林某申请作出认定，认为林某不属于工伤，林某不服，诉至法院。 经查，林某出事地点距棉花中学约十分钟车程，该校 和社会保障厅苏劳社医[2005]6号《关于实施〈工伤保险条例〉若干问题的处理意见》第十五条规定：《工伤保险条例》第十四条规定的上下班途中，应是在合理 ...
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，依据《最高人民法院关于行政诉讼证据若干问题的规定》第七十一条的规定，三证人证言不能单独作为确认该事实的依据。依据《工伤保险条例》第十九条第二款 公司的举证并不能排除宋德鸿驾车外出系履行职责的可能。综上所述，被上诉人作出的工伤认定决定书，认定事实证据不足，依法应予撤销。一审法院认定事实错误，应予改判。 ...
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