公司与员工的劳动关系协议 -案例分析搜索

工伤赔偿金大于人身损害赔偿额，差额由用人单位承担

冯某达成赔偿协议，并向冯某支付了医药费、误工费、护理费等人身损害赔偿金114629.3元。此后，当地人力资源和社会保障局认定，冯某系工伤，劳动鉴定委员会单位重庆某环卫公司支付人身损害赔偿与工伤赔偿之间的差额36800.6元。本案中，冯某的诉求应予支持：评析：首先，人身损害赔偿法律关系中，侵权人 ...

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