南(化名)接受铜梁县某建材厂老板代强(化名)的雇佣，为代强驾驶货车(挂靠在铜梁县某运输公司)，给该建材厂运输建筑材料。2013年5月底，因机械故障和操作不当，钟南 代强发放工资，且某建材厂员工仅有几人，劳动人事关系管理严重不规范，没有严格意义上的其他管理人员，无法区分代强的行为是个人行为还是职务行为， ...
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改判上诉人钟南与该建材厂从2013年4月15日起已建立劳动关系。■法官说法■公司需证明老板行为的性质该案承办法官说，人社部《关于确立劳动关系有关事项的通知 由代强发放工资，且某建材厂员工仅有几人，劳动人事关系管理严重不规范，没有严格意义上的其他管理人员，无法区分代强的行为是个人行为还是职务行为，鉴于代 ...
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，因此，张乾在购销合同上签字的行为代表行陈建安公司，对行陈建安公司提出张乾不是公司员工，亦不是其授权代理人，该买卖合同不是 受理费8917元，由马鞍山腾龙混凝土有限公司负担3810元，当涂县行陈建筑安装有限责任公司负担5107元；二审案件受理费9549元，由被上诉人马鞍山腾龙混凝土有限公司负担。本判决 ...
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，诱导人添加自己微信，然后将对方拉进微信炒股群，其实该群主要人员均是公司员工，他们在群内扮演各种角色，对荐股老师进行吹捧，让受害人对荐股老师产生信任 电影有吗?也有，但是极小的个案。 而且这些项目，财务是相当清晰的。和那些电影骗局，是天壤之别。但是，也不是说上线就能赚钱!电影投资，就是一场信息不对称的 ...
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只参与起诉书指控的部分犯罪事实，对韦某、易某等人实施的其他侵占行为，其不知情，也没有参与，汪某只需对其所参与的犯罪事实承担相应责任。 三、被告人 本案职务侵占行为，根据同伙的口供，可以证明韦某是老板，主要负责盗窃活动，安排其他同伙具体实施侵占行为。汪某并非公司员工，也没有参与策划，只是听从韦某等人安排 ...
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狗蛋原来是家乐福超市的一名处长，因低价卖货被公司开除，狗蛋不服，经仲裁裁决撤消了该解除合同通知书，家乐福不服诉至法院，认为依据员工 未达5000元，不构成三级违纪，公司据此与自己解除劳动合同已构成违法解除。 法院经审理认为，首先，狗蛋造成经济损失2276元，实际并未达到家乐福公司员工手册关于三级违纪 ...
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刘某原是北京家乐福商业有限公司某店的一名处长，因低价卖货被公司开除，刘某不服，经仲裁裁决撤消了该解除合同通知书，家乐福不服诉至法院 未达5000元，不构成三级违纪，公司据此与自己解除劳动合同已构成违法解除。法院经审理认为，首先，刘某造成经济损失2276元，实际并未达到家乐福公司员工手册关于三级违纪 ...
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刘某原是北京家乐福商业有限公司某店的一名处长，因低价卖货被公司开除，刘某不服，经仲裁裁决撤消了该解除合同通知书，家乐福不服诉至法院 未达5000元，不构成三级违纪，公司据此与自己解除劳动合同已构成违法解除。 法院经审理认为，首先，刘某造成经济损失2276元，实际并未达到家乐福公司员工手册关于三级违纪 ...
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与员工是否签订了书面劳动合同，都不会改变双方的劳动合同关系。中顾法律网韩续律师通过一则小案例来为您解析公司员工受工伤的纠纷处理。 2013年， 支付其实际工作时间的劳动报酬。 根据劳动合同法的规定，小李应获得的实际赔偿是多少? 根据劳动合同法规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，并且签订 ...
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与员工是否签订了书面劳动合同，都不会改变双方的劳动合同关系。中顾法律网韩续律师通过一则小案例来为您解析公司员工受工伤的纠纷处理。 2013年， 支付其实际工作时间的劳动报酬。 根据劳动合同法的规定，小李应获得的实际赔偿是多少? 根据劳动合同法规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，并且签订 ...
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