劳动者给单位造成的损失在什么情况下承担赔偿责任 近年随着劳动纠纷案件的增长，其中单位起诉要求劳动者承担赔偿责任的案子也越来越多，结合多年办案经验现就劳动者 《反不正当竞争法》第二十条的规定支付用人单位赔偿费用。”3、违反竞业限制。根据《劳动合同法》第二十三条之规定，用人单位可以与劳动者在劳动合同中约定 ...
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等方面的事，但是很多人都不知道该怎么办才能维权，并且不清楚这个维权在什么情况下才能达成。如今我们就来解释一下劳动维权的条件： 1.公司强制和员工 直接经济损失、招聘劳动者产生的费用，用人单位可以要求劳动者承担。 三、依据《劳动合同法》37条，劳动者提前30天提出书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。 ...
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不妥。 那么，吴常根违反忠诚义务应该承担什么责任呢?笔者认为，吴常根的行为违反了劳动者的在职竞业限制。 其一，法条依据。《劳动合同法》第23条、24条 是确定的，但损失的金额却难以确定，这给法官裁量造成困难。在这样的情况下，为降低诉讼成本，缩短诉讼周期，积极推动双方就损失赔偿金额进行谈判并达成共识对 ...
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）虽然“在普通法国家，过错并不是构成合同责任的必要因素”，（注：《国际比较法百科全书。违反合同法的补救办法》，德国1976年版，第57页，转引自崔建远《合同 可以和其他救济手段并用的一种救济方式，当其他救济手段不足弥补其所遭受损失的情况下，公司仍可主张违约方承担损害赔偿责任。（4）利息罚则。 如德国法 ...
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的； （四）劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的； （五）劳动者被依法追究刑事责任的。 【律师解读 支付，但该条并未规定若仍不支付用人单位承担什么法律责任，实为缺憾！ 第三十五条 用工单位违反劳动合同法和本条例有关劳务派遣规定的，由劳动行政部门和 ...
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习总书记一再强调的法制治国的国家战略态势下，像我站这样的弱势群体能在什么时候，什么情况下得以维护我们的合法权益。现在我们还有一次向山西省高院申诉的机会，愿 已经实际履行，有出库单、结算书、收据等为证。因此，法院以双方合同没有章对签订的合同不予认可，明显违反了合同法的上述规定，损害了再审申请人的权益。宫 ...
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习总书记一再强调的法制治国的国家战略态势下，像我站这样的弱势群体能在什么时候，什么情况下得以维护我们的合法权益。现在我们还有一次向山西省高院申诉的机会，愿 已经实际履行，有出库单、结算书、收据等为证。因此，法院以双方合同没有章对签订的合同不予认可，明显违反了合同法的上述规定，损害了再审申请人的权益。宫 ...
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。 （2）被申请人也从没有告知申请人存在规章制度及其具体内容。申请人根本不知道在什么情况下违反规章制度。且被申请人提供证人证言与被申请人有法律上的利害关系，均是 版）第二条中却没有试用期限，出现了两种解释。而本案合同为格式合同2008版，根据《合同法》第四十一条规定：“对格式条款的理解发生争议的，应当 ...
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[点评] 说法一：什么是有限责任公司 王东明（郑州高新区法院法官）：有限责任公司，是指依照《中华人民共和国公司法》在中国境内设立，股东以出资额为限对公司 被告郑州市AB物业管理有限公司退还所交的2万元不符合其规定，因此，人民法院以违反合同法判处被告返还原告程某款项2万元是有法律根据的。 根据《公司法》 ...
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[点评] 说法一：什么是有限责任公司 王东明（郑州高新区法院法官）：有限责任公司，是指依照《中华人民共和国公司法》在中国境内设立，股东以出资额为限对公司 被告郑州市AB物业管理有限公司退还所交的2万元不符合其规定，因此，人民法院以违反合同法判处被告返还原告程某款项2万元是有法律根据的。 根据《公司法》 ...
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