、原告安排工作的请求没有政策依据。1993年3月15日开始实行的《内蒙古自治区国家机关、事业单位工作人员停薪留职暂行办法》正在原告的停薪留职期满，因此对原告 原告，并按《内蒙古自治区国家机关、事业单位工作人员停薪留职暂行办法》第七条的规定，将原告的人事档案移交人才交流服务机构，有人事主管部门最终处理。 ...
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