劳动仲裁后的强制执行问题 -案例分析搜索

劳动仲裁只可裁定执行内容

经办机构测算”。但裁决生效后，保育院一直未为王某办理在工作期间的社会保险费的缴纳。王某于2008年10月27日向法院申请强制执行，法院于2008年10 人员参加养老保险有关问题的通知》第一条第一款第三项“经法院判决或劳动仲裁应补缴参保且未达到法定退休年龄的未参保人员”的范围，如强制要求社保局协助为王 ...

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从本案看劳动争议仲裁裁决的效力

的裁决书应当属于自动生效，可以作为人民法院强制执行的依据。 [评析] 对劳动争议仲裁裁决书的法律效力问题，劳动法、《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》和最高人民法院《裁决对劳动者而言，在其起诉期限内或起诉后，应当属于仲裁裁决书执行力的中止，不属于失效。根据劳动争议调解仲裁法第四十八条之规定，劳动者 ...

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拒不执行劳动仲裁规定，老板被判刑

复议亦未自动履行。4月26日方某某等人持生效裁决书向法院申请强制执行。4月28日，法院向李某送达执行通知书时，发现李某早已“人间蒸发”，手机一直呈关机状态，无法责令支付后仍拒不支付。本案中李某将轿车转卖，经劳动仲裁后，关机跑路，实施了转移财产与逃匿的行为拒不支付。李某主观上存在拒不支付劳动报酬的故意 ...

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最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)（劳动法解释二）

等相关法律规定，结合民事审判实践，对人民法院审理劳动争议案件适用法律的若干问题补充解释如下：第一条人民法院审理劳动争议案件，对下列情形，视为劳动法第八十保全裁定中，应当告知当事人在劳动仲裁机构的裁决书或者在人民法院的裁判文书生效后三个月内申请强制执行。逾期不申请的，人民法院应当裁定解除保全措施。 ...

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职场新人不辞而别遭强制执行

和负面影响。2005年11月10日，高新区劳动争议委员会作出仲裁裁决书，认定许某承担责任。裁决生效后，该公司向法院申请强制执行。目前，该案已进入法定执行可以采取包括拘留、罚款在内的强制执行措施。在此，法官提醒年轻的大学生们，签约时一定要慎重，加强诚信教育和法制学习。工作只遇到问题，要在法律规定和 ...

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对一起劳动仲裁案件的法律解析

所在的制冷公司支付给小张垫付的医疗费三万余元。 [裁判要点] 裁决作出后，制冷公司不服向法院起诉，要求撤销仲裁。11月7日，郑州高新区法院依据《最高关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第八条第二款的规定用人单位不履行上述裁决中的给付义务，劳动者依法向人民法院申请强制执行的，人民法院应予 ...

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劳动争议案件的主体

挂靠的企业一起列为被告人参加诉讼。(4)用人单位合并分立后的主体资格问题。随着社会主义市场经济体制的建立、健全、完善，企业法人的合并、分立逐步成为一种十分普遍的的，有权向人民法院提起诉讼。第三人在规定的期限内不履行已发生法律效力的仲裁调解书、裁决书所规定的义务时，权利人可以向人民法院申请强制执行。...

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该仲裁调解书能否申请法院强制执行

中华人民共和国民事诉讼法》和《最高人民法院关于人民法院执行工作若干问题的规定(试行)》所规定的可以直接向法院申请强制执行的执行依据，有些则认为不属于。归纳本案第二款第(二)项、第(三)项的规定，认为该办事处不具备行政主体资格，无权进行劳动争议仲裁，其作出的仲裁调解书不具备强制执行力，依法应当裁定驳回 ...

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仲裁只可裁定执行内容

经办机构测算”。但裁决生效后，保育院一直未为王某办理在工作期间的社会保险费的缴纳。王某于2008年10月27日向法院申请强制执行，法院于2008年10 人员参加养老保险有关问题的通知》第一条第一款第三项“经法院判决或劳动仲裁应补缴参保且未达到法定退休年龄的未参保人员”的范围，如强制要求社保局协助为王 ...

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仲裁只可裁定执行内容

经办机构测算”。但裁决生效后，保育院一直未为王某办理在工作期间的社会保险费的缴纳。王某于2008年10月27日向法院申请强制执行，法院于2008年10 人员参加养老保险有关问题的通知》第一条第一款第三项“经法院判决或劳动仲裁应补缴参保且未达到法定退休年龄的未参保人员”的范围，如强制要求社保局协助为王 ...

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