请提供员工合同样本（如格式不一请分别提供）。 （四）有哪些员工培训计划？ （五）与员工及各劳工团体的关系，有否经历任何劳资纠纷。 二、人员数量及结构 将要进行或有可能发生的经济诉讼、仲裁及行政纠纷或政府现已开始或即将进行的行政调查事项清单； 2．所有与公司或各子公司为一方当事人，并且其今后活动受制约于 ...
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同批接受培训的同事已抵日一月有余。一位与郑杰同批培训的戴尔员工在接受厦门劳动局调查时曾表示，在日期间，工作时间以完成自己的工作任务为准，较为 死”的法律规定，因此提出工伤认定申请。同时他们认为，人寿保险属于商业保险，是戴尔公司员工的；而工伤保险是一种政策性保险，由单位出钱，政府组成基金，发生工伤时，经 ...
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、集体合同书、劳务协议书、保密协议书、竞业避止协议书、员工培训协议书、技术开发合同等等。6、法律培训授课。7、抵押金、保证金和扣押证件争议解决。8、 ，担任犯罪嫌疑人的辩护人，查阅、摘抄、复制案件有关的材料，会见犯罪嫌疑人，调查和收集案件有关材料，提出辩护意见；接受被害人及其法定代理人或者近亲属，附带 ...
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员工亲笔签名并在名字上加按手印并注明“已经完整阅读并同意员工手册中约定的所有内容。” 2）员工提交员工手册培训心得或对员工手册培训内容进行考试。 每名员工在入 是否解除，可以通过离职证明获知，对是否存在竞业禁止和保密，可以通过询问和背景调查得知。而其中关于竞业禁止和保密这一块，目前公司认真去做的较少， ...
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日常工作进行指导（二）、非诉讼法律事务1. 为顾问单位进行有关的企业资信调查，并出具调查报告。2. 为顾问单位的法律行为和法律事实出具律师见证书。3. 为 从根本上避免法律风险的目的，大道可以应顾问单位的要求在顾问合同中约定“员工培训条款”，并委派具备施教才能和拥有施教背景的律师担纲。如何保护我的商业 ...
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年11月签署的《劳动合同补充协议》要求该员工承担义务及违约责任后，才办理离职手续。此份《补充协议》主要涉及培训与服务期、保密、竞业禁止等事项， 急切盼望尽快结案的心思，于是告知仲裁员不用再延期。随后两案合并审理。 经过庭审调查后发现，单位围绕反请求所提供的证据绝大多数都缺乏关联性，即便有证据具有关联性 ...
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规定，竞业禁止针对的是公司内部负有保密义务的董事、其他高管和员工，并不包括对外培训的学员，该合同内容有霸王条款嫌疑，案件具有可操作性，于是，答应代理 失去了“商业秘密”作为基础，对于公知技术信息，原告有什么资格阻止他人使用？ 从调查到辩论阶段，我方一直都牢牢地掌控着局面，原告方则疲于应付，案件审理顺利 ...
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公司培训讲师，负责为客户讲解产品并给员工培训。后该公司涉嫌传销被河南焦作公安机关立案调查，何某也被公安机关采取了强制措施，羁押在看守所。 三、 一、中科惠泽涉嫌保健品诈骗案 二、案情简述 北京中科惠泽公司系专门销售保健品公司，公司员工在销售保健品过程中涉嫌诈骗，被北京公安机关抓获，先后两次共计17人被 ...
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企业强行续签合同 强迫威胁在职员工 [案情介绍] 谭某与某企业签订了3年劳动合同，合同期间，企业为上新项目派谭某外出培训半年，当时双方书面约定：原 根据申诉人的申诉，经审查符合受理条件，于1995年3月31日立案调查审理。 [案情分析] 经调查，认定事实如下： 1. 申诉人张某、夏某、黄某、王某、 ...
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企业强行续签合同 强迫威胁在职员工 [案情介绍] 谭某与某企业签订了3年劳动合同，合同期间，企业为上新项目派谭某外出培训半年，当时双方书面约定：原 根据申诉人的申诉，经审查符合受理条件，于1995年3月31日立案调查审理。 [案情分析] 经调查，认定事实如下： 1. 申诉人张某、夏某、黄某、王某、 ...
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