隐私并不包括在用人单位的知情权范围内。因此，用人单位不可以询问劳动者婚姻状况等个人隐私问题。即使问到的，用人单位也不得强求劳动者告知这些与工作无关的 隐婚行为，构成欺骗，属于严重违反公司规章制度的行为。 也就是说，如果用人单位以婚姻状况作为招聘劳动者的条件，则用人单位的行为违法，构成就业歧视。即使用人 ...
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做法是否侵犯员工的就业权利，是否具有就业歧视的嫌疑， 首先需要考察用人单位是否以婚姻状况作为聘用的条件。根据《就业促进法》第27条的规定，国家保障妇女 降低风险、减少损失。尤其是出现本案这种容易涉及就业歧视、医疗期、“三期”等敏感问题时，用人单位做出的每一个决定不仅要考虑法律依据的保障，更要从人性化 ...
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婚姻登记应当由当事人提交户口证明、居民身份证、所在单位、村民委员会或者居民委员会出具的婚姻状况证明”的规定。被告作出的准予登记行为其法律效力涉及原告终身，原告在与 人感情不和准备离婚时发现其身份有误，遂提起行政诉讼，不存在超过诉讼时效的问题。被告于2003年6月18日作出的渝梁柏结〔2003〕字第65 ...
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提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。”原劳动部《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》（劳部发[1995]309号）第二十四条规定，“用人单位在与 不必要的信息，侵害劳动者的个人隐私。比如，企业要求劳动者告知身高、体重、婚姻状况、血型、是否携带乙肝病毒，甚至是性取向、恋爱史等，这些信息均 ...
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某某与谢某某在宁波市江北区民政局登记结婚。自诉人张某某重新找对象后因其户籍登记婚姻状况一栏显示“已婚”而领取不到结婚证，找被告人刘某某办理离婚手续又因为刘某某 向法院提起控诉。【案件焦点】1.张某某与刘某某婚姻登记效力问题；1张某某与刘某某是否存在事实婚姻；1本案是驳回起诉还是宣告无罪。【法院裁判要旨 ...
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曾某丽与谢某某在宁波市鄞州区民政局登记结婚。自诉人应某涛重新找对象后因其户籍登记婚姻状况一栏显示”已婚”而领取不到结婚证，找被告人曾某丽办理离婚手续又因为曾某丽重新 日，应某涛以曾某丽犯重婚罪，向法院提起控诉。【案件焦点】1、应某涛与曾某丽婚姻登记效力问题；2、应某涛与曾某丽是否存在事实婚姻；3、本案 ...
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把自己嫁出去，这不，攒够首付准备在这个一线城市贷款买房。因银行贷款需要个人的婚姻状况证明，于是，王雯趁着春节回家去民政局开一张未婚证明。另她意想不到的是， 香与易强尚有感情，判决不准离婚。 【分歧】 本案存在两个问题，首先，王雯与易强的婚姻应如何认定，她应该如何维护自己的权益，其次，李香借用他人身份证 ...
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把自己嫁出去，这不，攒够首付准备在这个一线城市贷款买房。因银行贷款需要个人的婚姻状况证明，于是，王雯趁着春节回家去民政局开一张未婚证明。另她意想不到的是， 香与易强尚有感情，判决不准离婚。 【分歧】 本案存在两个问题，首先，王雯与易强的婚姻应如何认定，她应该如何维护自己的权益，其次，李香借用他人身份证 ...
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，有的去台人员与大陆配偶的婚姻状况可能发生这样或者那样的变化，有的一方或双方已经又与他人再婚，这就涉及到原来的婚姻关系的效力问题，尤其是重婚问题颇具 原则，结合实际情况，酌情调解解决或依法处理。根据去台人员与其留在大陆的配偶之间婚姻关系的现状，大体可分为以下两种情况：(一)双方均未再婚1?双方分离后， ...
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一、问题的提出针对现实生活中出现的因男女一方心中保留、双方通谋虚伪表示，或者一方因错误（重大误解）、欺诈等而缔结的婚姻，有必要探讨的是： ，就该婚姻可以撤销。身份属性或者基本情况的错误具体包括主体认识错误、身体健康状况认识错误、婚姻状况认识错误以及名誉认识错误（例如另一方有犯罪、卖淫等经历）等。但是， ...
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