国家强制执行的范围，必须通过劳动保障部门来处理，私了协议破坏了国家关于工伤事故报告和处理制度，应属于无效，即工伤赔偿协议违反法律、行政法规的强制性规定。 工伤待遇的法律责任。若需要与劳动者签订赔偿协议时，必须告知劳动者依法应有的工伤待遇，当劳动者明确放弃自己的权利时，才能免除用人单位的相应责任，否则， ...
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残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定由建筑施工企业、工伤务工人员或直系亲属向统筹地区劳动能力鉴定委员会提出。 十三、建筑施工企业为其务工人员 要严格依照《生产安全事故报告和调查处理条例》等规定，及时、如实向安全监管、住房城乡建设和其他负有监管职责的部门报告，并做好工伤保险相关工作。 ...
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（代理工伤) 为了便于规范、及时、便捷地处理工伤事故案件，根据相关劳动法律法规，总结出操作流程。一、委托代理合同签订前（先明确与本所律师承办案件是否存在利害 应第一时间送往定点医院救治，然后进行工伤申报，申报（快报）时间为工伤发生后的72小时。需填写《职工伤亡事故报告表》，以下资料需60日内提交。(一 ...
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对本县（市、区）行政区域内用人单位及其职工的工伤事故报告、工伤认定申请等事项的受理、调查核实、工伤认定法律文书制作及送达等工作。 第十二条 向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，由劳动争议仲裁委员会依法确定劳动关系。依法定程序处理劳动争议的时间不计算在工伤认定的时限内。 第二十条 社会保障行政部门在收到事故 ...
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情况通过新闻媒体向社会公布。 第五条用人单位应当建立健全安全生产责任制，采取得力措施预防工伤事故发生，避免和减少职业病危害。 对安全生产成效显著，当年未发生工伤 紧急时可以先到就近的医疗机构急救，受伤职工所在的用人单位应在24小时内报告经办机构。在非协议医疗机构急救的，脱离危险后应及时转到协议医疗机构 ...
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情况通过新闻媒体向社会公布。 第五条用人单位应当建立健全安全生产责任制，采取得力措施预防工伤事故发生，避免和减少职业病危害。 对安全生产成效显著，当年未发生工伤 紧急时可以先到就近的医疗机构急救，受伤职工所在的用人单位应在24小时内报告经办机构。在非协议医疗机构急救的，脱离危险后应及时转到协议医疗机构 ...
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情况通过新闻媒体向社会公布。 第五条用人单位应当建立健全安全生产责任制，采取得力措施预防工伤事故发生，避免和减少职业病危害。 对安全生产成效显著，当年未发生工伤 紧急时可以先到就近的医疗机构急救，受伤职工所在的用人单位应在24小时内报告经办机构。在非协议医疗机构急救的，脱离危险后应及时转到协议医疗机构 ...
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主张工伤保险赔偿和侵权损害赔偿两种请求权，只有在得不到工伤保险赔偿的情况下才能提起侵权损害赔偿的主张。 工伤事故在最初是被作为一般民事侵权案件处理的，工人 采取工伤保险赔偿的方式，由用人单位自工伤事故发生之日起15日内，向当地劳动行政部门提出工伤报告；工伤职工或其亲属于同样期限（特殊情况可延至30日） ...
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主张工伤保险赔偿和侵权损害赔偿两种请求权，只有在得不到工伤保险赔偿的情况下才能提起侵权损害赔偿的主张。 工伤事故在最初是被作为一般民事侵权案件处理的，工人 采取工伤保险赔偿的方式，由用人单位自工伤事故发生之日起15日内，向当地劳动行政部门提出工伤报告；工伤职工或其亲属于同样期限（特殊情况可延至30日） ...
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法律若干问题的解释》第十二条第一款规定：“依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担 本律师的则不这么认为，我认为根据《生产 安全事故报告和调查处理条例》第二条的规定：所谓的生产安全事故是指生产经营单位在生产经营活动中发生的造成 ...
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