退休人员发生工伤怎么办 已过退休年龄的高女士受聘于一家福利院，工作期间不慎受伤。之后，高女士与福利院为工伤待遇问题产生分歧。因协商未果，高女士诉诸法律。近日，崇明县法院一审判决支持高女士的大部分诉请。 2001年7月，年过55岁的高女士经人介绍，到一家福利院从事护理工作。2007年7月28日 ...
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缴的人愁眉不展，想要知道如何才能够补救，是否还有机会补缴？ 01社保断缴怎么办？新规帮忙来补救 社保断缴的人不在少数，若真的因为社保断缴而无法领取 下乡的知青；2）2011年前参保，此后断缴且年龄在60岁以上的；3）2011年前在国有企事业单位工作的退休人员。 由于要求比较严格，因此符合一次性补缴条件 ...
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案件的审理暂时中止了。 庭长接手 审理又重回正轨 没过一周，我接到该院一位庭长的来电，说案件已改由他承办，这意味着我方申请法官回避成功了 北京市2011年度国家工伤伤残鉴定5级的赔偿标准？ 101、请问我社保局可否认定超过退休年龄的农民工为工伤？ 102、2009年的工伤7级伤残，一次性伤残补助金如何 ...
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很大的突破。 （二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；特别注意：达到退休年龄劳动合同不一定终止，开始依法享受基本养老保险待遇才可终止。 （三）劳动者 企业必须证明已经书面送达员工，一方面是员工不签收，企业又没办法强迫员工签收，怎么办？ 应对方法一：制作员工入职登记表时，增加一栏，内容为：“公司有关 ...
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open.com.cn??%2)??5:?（五）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的； {M??|CV??bbs.open.com.cn??%2)??5:?（六）法律、行政 非因工负伤，在规定的医疗期内的；（三）女职工在孕期、产期、哺乳期的；（四）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休 ...
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，企业与个人均会受到处罚。 所以小伙伴们要注意，合理合法。 03 被自愿了，该怎么办？ 若发生公司强制不缴社保，并逼迫员工签相关证明的话，人社局会做出 和内容来确定的，而是由用工性质来确定。也就是说，只要劳动者年满16周岁且没到退休年龄，而且与第三方不存在归属关系，双方就必须签订《劳动合同》，即使没签 ...
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陈剑峰律师的一篇工伤文章：《工伤的缴费工资与实际工资不同导致待遇降低了怎么办？》。慕名到北京聘请陈剑峰律师代理其丈夫工伤案。三、申请劳动仲裁 剑峰律师收到了辽宁省朝阳县人民法院寄来的判决书，判决被告单位向原告尹先生支付至退休年龄60岁之前的伤残津贴差额34.9万元，一次性伤残补助金差额3.4万元，以及 ...
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不及其收入高，男方能够给予孩子更好的生活和未来。而我方抗辩如下：孩子现阶段年龄过小，且孩子出生至今一直由我方抚养成长，且孩子与母亲之间形成较为强烈的人身 全省法院审理的新类型案件及法律难点，给广大读者以提醒和启发。一方隐匿夫妻财产 怎么办判决：谁转移财产谁少分【案情】支玲与杨刚原为夫妻关系。2011年 ...
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方式向业主公开并向业主大会、业主委员会报告。 29.70年住宅建设用地使用权到期后怎么办？ 答:自动续期。 《民法典》第三百五十九条规定，住宅建设用地使用权 最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。 42.老张夫妻膝下无子女，亲属又不在身边，退休之后，他们开始担心年老后无人 ...
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导致部分村干部心理扭曲，过分注重权力的行使，表现为“我是村里的领导，想怎么办就怎么办”，缺乏法律知识和依法办事的意识，将自己凌驾于群众之上，搞“一家之言”。把 第二，可以在政策上培养、选拔优秀年轻干部充实农村干部队伍，以改变目前农村干部年龄渐趋老龄化、学历偏低、地域化及其他难以适应新形势的现状，以提高 ...
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