人手不够或按照培训课程的时间安排进行为由，做做过场，因公司招聘迫在眉睫，销售部员工依然是由公司自行招聘。随后，培训机构安排了几节所谓的培训课程，并且每节课程每人 一次课就花掉19330元。截止到6月中旬，公司招聘过来的员工上过他们课程之后都纷纷离职，而培训机构的说法是，再从新招人，我们也一如既往的去做 ...
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即使没有顾客来寻也要赔只不过到时候打报告给上面指南区总部，再由上面决定到底要员工赔多少钱，请问这样做何理吗？我是否可以拒绝进行支付，这个责任交由我的同事 再做了，就离开公司了，便是经理告诉我必须将这个1500进行交到公司才能办离职手续，而且如果我不交的话公司就作报警处理？请问这有法律依据吗在失主认领的 ...
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