未交款为由没有给我发提成（其实应该在4月15号发）后来我辞职，在5月16号找公司要工资，公司就说必须等工地全部完工了才给，这算是拖欠工资吗？（我2013年7月入职，后面未签订劳动合同）我该怎么办？想咨询一下，希望律师给我个意见...
//www.110.com/ask/question-2500612.html-了解详情
本人于2012年9月至2013年9月就职于深圳正大天元顾问咨询有限公司，未签订劳动就业合同。月薪是每月1800外加提成（每套房子总价的千分之二），每月完成销售 房贷奖金150元，开发商和代理商各结各的佣金。 可是今年9月11日我辞职，我提交了辞职报告，是给了一个新来的经理，然后我把剩下的工作交接给了 ...
//www.110.com/ask/question-2071406.html-了解详情
！我是一名在服装店打工的导购，2018年8月1日至9月10日，我在一家服装店从事导购工作，未签订劳动合同，当时老板口头约定每月1800元，并且口头告知迟到半小时就按旷工计算，旷工一次扣除一天半的工资。9月10日，因工资问题我提出辞职，共计上班41天，老板告诉我8 ...
//www.110.com/ask/question-13700037.html-了解详情
也没有按事先商定好的，上三险以及签订劳动合同； 在此期间，我们曾多次询问工资，三险和劳动合同等事，但公司一直未给予明确答复并以诸多借口来搪塞我们所提出的问题；直至2010年7月份我们总共领取工资只有二个月；在此期间我们一直同公司负责人协商并要求公司支付给我们所拖欠的工资以及国家规定的劳动合同，三险等 ...
//www.110.com/ask/question-164633.html-了解详情
面的说法，但是入职后不但没有提成，而且底薪只有3000元，也没有签订劳动合同，直到2013年4月份才签订。在我和几位同事的反对下，同意给我们提成，但工资 尚欠我4、5月份固定工资未发。公司财务将1-3月份工资结算了一下，仍以3200元/月计算，考虑到个人问题，我于5月底辞职，请问老板的口头承诺是否可以 ...
//www.110.com/ask/question-2667819.html-了解详情
跟本人签订劳动合同 于五月份以口头形式声明 员工职责应提前一个月申请 本人于5月口头申请离职 负责人于5月13号叫本人去谈话 问一些关于辞职的问题 主要是 要离职 当时想着 现在申请肯定是6月份走 但是负责人说我可以当时就走 但是劳动合同上写着 未做满1年 就要扣压1个月工资 不允发放 这条条款 本人 ...
//www.110.com/ask/question-2505074.html-了解详情
名人瀛苑项目马军林施工队从事放线工作，并未签订劳动合同，因住宿出现问题几次提出又不给解决，于十月三十号提出辞职，并获得通过，于十一月九号离职，通过计算 ，承诺余下一万元整等下月给我打入银行卡，有见证人高德宏（该施工队经理）作保所以未写欠条，今眼看时间已到，给该施工队打电话询问工资一事要么恶语相加说没钱 ...
//www.110.com/ask/question-1304355.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务