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公司未交社保而发生医药费用处理
交社保而引起纠纷,
签定
了
劳动
合同
,基本
情况
如下: 1、该员工自入司以来公司未给他上社保; 2、该员工在工作期间生病发生近1000万
的
医疗费用,而现在 ? 3、有关此医药费用,具体如何操作,作为公司按国家要求,应该承担吗还
不
承但,若
需要
我公司承担,将如何结算此医药费等比率或大小? 以上请示法律专家意见, ...
//www.110.com/ask/question-1542109.html-
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有关员工社保及未交社保发生医疗费用支付等事项将如何处理?
交社保而引起纠纷,
签定
了
劳动
合同
,基本
情况
如下: 1、该员工自入司以来公司未给他上社保; 2、该员工在工作期间生病发生近1000万
的
医疗费用,而现在 ? 3、有关此医药费用,具体如何操作,作为公司按国家要求,应该承担吗还
不
承但,若
需要
我公司承担,将如何结算此医药费等比率或大小? 以上请示法律专家意见, ...
//www.110.com/ask/question-1541905.html-
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