，公司按旷工处理（每请一次病假为半个月，第三次病假未批准，理由为公司制度要求员工请假大于10天者，需到人力资源交证明）。年底了，跟公司人事面谈， 承诺的N+1的赔付也没有了，并告知年假也没有了，称只有在职人员可以享受。公司要求办理离职，该怎么办。在休医疗期一个月后,如需继续治疗,医院开据病假证明,再续 ...
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于是我找回一些清单，还回去医院复印了发票原件，并公章。我等了大半年了，最近保险公司才说这样是不可以理赔的。请问我该怎么办？我发信息给业务员说：我上网 说是可以经过调查，我是否存在这种现象。经过调查，我也没有，存在这种现象，保险公司应该酌情理赔给我得，另外发票原件复印件在法律上是具有同等效力得。 她说， ...
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是有何目的呢？ 2）提交仲裁需要多长时间能解决？ 3）据我所知，这个公司出现拖欠工资，试用期不给上保险、试用期没过辞退员工且不给工资、周六日加班不 过4次，之前的我不太清楚，这些是我在职和离职期间发生的事情，向这样的公司劳动部门一般怎么处理？ 十分感谢各位律师的解答，主要是我现在已经离职两个半月了，不 ...
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是不是自己的公司也有责任，听别人说，是要在下班的半小时之内公司才有责任，我的下班时间是16点整，车祸发生大概是16点20分，但是交警来处理的时候已经是 分了，之后交警在一个单子上写的发生时间也是16点40分，请问这样还能得到公司的赔偿吗？还有就是因为我是骑的摩托车，而我没驾驶证，这样我的公司有理由拒绝 ...
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我在公司开还没有成为正式员工，撞伤人了医药费是我先垫付的，车有全险，保险公司报销后，公司该给我全部的医药费还是保险公司赔付的一部分。 怎么要呢 是给公司开车上班时间...
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垫付了一部分治疗费后就再三推辞，意思好像是说闹事村民也有责任。也不知道公司有没有给员工入工伤保险，作为外省人，面对昂贵的治疗费我们现在该怎么办谢谢各位大 ，这么多年来都没有发病，这次动脉瘤突然破裂肯定与处理事件时情绪激动有关。 他们公司没有为员工入工伤险，现在要把责任推到我大哥自身和当地闹事村民的身上 ...
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5月份初总共住了两次院，医保卡用不起，都是我自己自费的，现在我要求公司给予赔偿，公司一直找借口拖着不解决。我该怎么办.我签了劳动合同的我公司5底去补交了，6 现在都5个月了，在这5个月当中产生住院的都不能享受医疗保险，只能要求公司给予这一部分的赔偿，但是公司一直拖着不解决，只是让我等，也不说等好久。...
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是公司出的生活费？医生通知12月10日可以出院自行恢复，因其现在已经没有劳动能力公司想跟他解除劳动合同，需要付哪些责任呢？（其入职日期是15年3月11 公司有为其购买医疗保险，但社保名字与他的身份证名字不符，也让他去初买的公司开证明或是他户籍公安局出份证明，但其一直没有没有行动，所以到现在为止都是自费 ...
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一直不舒服，只能在家休养！所以一直没上班！单位要合并，所以就必须要转签合同，公司给了分合同转签意向书，上面标明所有的工龄继续计算，社保公积金缴纳不受到影响。或者继续留在现在公司，不续签。我看待遇什么的都没有变，于是就转签到了这个公司的子公司！才不到一个多月，人事跟我说我的医疗期三个月已经满了。后面 ...
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两个人在公司玩耍住院公司有没有责任: 两个人在公司玩耍住院公司有没有责任 那个人现在跑了公司有没有责任...
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