公司员工离职多年，因负责劳资的同志工作失误，造成养老保险没有进行减员，公司为其缴纳了养老保险，造成公司损失近2万元，现该员工要求提取人事档案，我们想挽回公司损失，让其交回公司多交部分，然后可以提取档案可否有法律依据？...
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银行员工 ， 在行里申请了低息的员工贷。 现在离职，银行要求提前还清所有贷款。 这个要求是否合法？...
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银行某员工员工贷款20万元，贷款未到期，贷款期间缴纳利息之类的无逾期现象，现该员工申请辞职，银行有没有权利要求该员工提前归还贷款。...
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左右在深圳某公司上班，但公司给员工办理的工资卡为工商信用卡（本人并不知情），卡上无信用卡标识，但有个人拼音人名，离职后个人工资帐户还有70多余额因 ？此笔费用是否应该偿还？？ 卡未被盗刷，经银行查明，费用产生来源为09年离职取现时造成，原工资约为1680左右，取现1600，因余额80不足100未取出， ...
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我在中国人寿2月份已经提出了离职，中国人寿为了部门考核拖着不给办离职，目前已经提交了离职手续，到现在离职手续已经办完一个月多了，还拖着不给我消工号。导致现在在保险行业无法办入职，两个多月没有收入，无法生活。...
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黑名单这个东西，网上查到这个只针对高层领导，我想确定一下， 问题2，我现在已经离职，银行还有没有权利把我列入从业黑名单， 问题3，我本身是信用卡中心员工，非在编人员，就是三方派遣劳动合同，事件不是我主观意识造成，也没有给银行带来损失，他有权利把我列入从业黑名单 ...
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，并且没有给本行带来损失，事情发生后让我写了书面材料，我现在已经签完离职报告，询问银行有没有权利把我列入银行从业黑名单？问题1，有没有银行从业黑名单 领导，我想确定一下，问题2，我现在已经离职，银行还有没有权利把我列入从业黑名单，问题3，我本身是信用卡中心员工，非在编人员，就是三方派遣劳动合同，事件不 ...
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在2012年先后领取了上千份发票...其中有951份不知所踪...于是导致我的离职手续办理不下来... 然后我问我领导...领导一直说找...现在以后找了一个礼拜了.. 全省仅有2个，而我被长期外派，所以公司收回了该号，由公司员工轮流使用.我则使用属于合作单位低级权限的工号用于工作. 2、13年元月， ...
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2006.1-2006.4没有记录我们也认了，厂区间的岗位调配，当初工厂的人事不懂，直接按先离职再入职操作了，新入职的员工前几个月没有社保） 咨询社保局，社保局说他们的资料显示，我妈妈在2006.9-2007.8是离开阳光集团的。然后我们去银行拉了当年的流水，工资 ...
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给发放，本人在此公司上班两个月，也没法工牌，至今也让不签合同，一直在拖延着。而且在10月15日下午有48个人离职，那几十个人十月份的工资也被克扣了。这样做的目的就是不让员工有讨回工资的机会。而且国庆节假日居然只放了5天假，克扣员工休假日，这样黑暗混乱的 ...
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