老板当时说，公司准备更新公司制度，全公司人员都实行四六比例制度，即基础工资40%+绩效工资60%。 8月初，公司在未征得员工同意的情况下，强行执行四六比例 工资按照公司内部制度执行”，不符合最基本的劳务合同标准，公司人员全部都拒绝签订，包括我。 8月中旬发放7月工资的时候，我才得知每个月只发给我8千元 ...
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资金来源违法违规的项目，将京外中央事业单位退休人员执行的津贴补贴项目（包括生活补贴、节假日补贴等其他收入，不含国家统一规定的津贴补贴和改革性补贴 水平情况通过部门预算管理有关程序申报解决。其中，在职人员政策外津贴补贴奖金 （或绩效工资） 平均水平相当于退休人员统一规定补贴平均水平2.5倍以上的单位， ...
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