，我们是月底发工资，然后下个月还会支付一个月工资， 请问是否合理，我是否还能申请其他赔偿？另外我们工资是以基本工资+饭帖+交通住房通讯补贴一起的，其实就是为了 离职的，劳动手册也已经归还给我，如果公司下个月才支付给我1个月的赔偿金，我应该总共索偿多少，另外社保和公积金是否可以要求按照我去年12个月的 ...
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天内安卓版本上线，这个时间也是这个APP开发的合理时间。 按正常程序，除了我提供的功能要求表，被告方应该提供带有详细技术方案以及功能方案、设计方案的报价单 ，若对方继续不履行、履行不当或者违反本合同，该方可以解除本合同并要求对方赔偿。”另有一条：“合同履行期间，由于乙方（被告方）违约，造成合同终止， ...
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别的公司做背景调查有影响。我若自己递交了辞职报告是否算自动不续合同，失业保险是否就拿不到了？请问公司这样一来做合理吗？我工资很低且三个月未发工资了能 援助吗？我提出解除合同能给我9个月工资吗？解除合同该怎样写，按劳动法应该给予我多少赔偿？经济危机仲裁我的胜算有几成啊？自己做能？ 我的档案在公司。劳动 ...
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生活保障,,过年也未发放年终奖给我，其他人都有，公司规定是犯错误签违纪单的才没有。我的合同今年五月是9年了,公司不再签十年合同，要我们自己写辞职书 影响。我若自己递交了辞职报告是否算自动不续合同，失业保险是否就拿不到了？请问公司这样一来做合理吗？按劳动法应该给予我多少赔偿？ 劳动仲裁会被反驳是表现不好 ...
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