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，但并无劳动事实，B只为挂靠缴纳社会保险，私下签订协议：B自愿不领取合同中所商议工资，自费缴纳社会保险，如果办理失业保险，失业保险金自愿支付给A。问一：私下协议是否有效，与劳动合同相比哪个更具法律意义。问二：最终失业保险金由A领取，AB双方是否有欺诈冒领社会保险嫌疑。 ...
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