时候说给上五险,后来听说有交,但是迟迟没给社保卡等等信息,可能公司制度比较乱,管理不好导致,现在我要离职了,才发现公司偷偷把保险减少到只剩一个养老保险 急 另外,公司的劳动合同拖了两年到现在我要离职了都还没下来,因为公司经营不景气,四个月工资都没发了。请问如果公司赔偿的话,该如何赔偿,如果申请劳动仲裁 ...
//www.110.com/ask/question-2658767.html-
了解详情
、服装店的所有工作人员的录用及工资标准由合伙双方协商确定。 服装店的人事、财务、经营、管理等制度由合伙双方协商确定。 重大的合同、决策、开支、 并在备忘录上签字。 1、对外开展业务,订立合同; 2、对合伙事业进行日常管理; 3、出售合伙的产品(货物)、购进常用货物; 4、支付合伙债务; 5、出差使用 ...
//www.110.com/ask/question-282648.html-
了解详情
来检查网吧发现1个人没带身份证 说是《互联网上网服务营业场所管理条例》第三十一条互联网上网服务营业场所经营单位违反本条例的规定,有下列行为之一的,由 上网消费者提供的计算机未通过局域网的方式接入互联网的; (二)未建立场内巡查制度,或者发现上网消费者的违法行为未予制止并向文化行政部门、公安机关举报的; ...
//www.110.com/ask/question-3955195.html-
了解详情
均应履行如下保密义务 z (1) 严格遵守甲方和/或其关联方的任何保密规章或制度,履行与其工作 岗位相应的保密义务,保证保密信息的秘密性,防止保密信息 甲方其他员工的电子、通讯设备或修改、破坏、销毁、移动、 删除其他员工负责管理的数据: (3) 妥善保管保密信息,并不得以任何形式将保密信息泄露给甲方和 ...
//www.110.com/ask/question-13959531.html-
了解详情
工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。第四十一条 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日 当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。现申诉人请求 ...
//www.110.com/ask/question-991118.html-
了解详情