了，有60多人了。因为是亲戚所以我自从那时候起就没有计较他发多少钱工资，记得几年后有一次因为他将又我的一个月的考勤乱算我一气之下不想干了，当时 多人调解，还是没有结果，我便想到法律起诉他。律师告诉我能申诉未签劳动合同的双倍工资补偿和2011年的未结算部分。但我担心老板报复我，告我挪用资金或者职务侵占罪 ...
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法院告我，我现在劳动合同又有这个情况，该如何正确解决？请指导 我最后应得多少？工资是这样的，2500元/月，200月奖，另外300扣在年底做奖金给。5月我 过来的吧？询问过失业保险，说是需要合同原件的，请问根据上述14年在职期间没有签订劳动合同，我是应该要公司补签然后要来原件呢 还是申诉双倍补偿呢？...
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