的工作气氛、畅快透明的沟通方式，使员工保持与企业同步成长的快乐，不断地激发员工潜能，追求个人与公司共同成长。2005年7月19日，第三届“中国大学生 ； 不断追求专业的工作风格，不断强化职业化的工作素质； 有强烈的责任意识，有杰出的肩负责任的能力，有勇於承担责任的品格。 合作： 团队优秀才能真正成就 ...
//www.110.com/ask/question-1386170.html-了解详情
被告二人。后经鉴定此证明系2008年同时期伪造。伪造过程是被告原主管会计用退休前私自留存的加盖有企业公章的空白信笺在2008书写的奖励内容， 是否构成职务侵占罪职务侵占是否是以下两个条件要同事具备： 1. 嫌疑人为在职员工（退休人员怎么定性） 2. 利用职务便利 侵占物是否只限于公司财物，个人财物怎么 ...
//www.110.com/ask/question-1050166.html-了解详情
没有投诉书，其次不是其他员工而是我的领导销售总监谢阿明，也不是抢是骗。再有《劳动争议调解仲裁法》第六条当事人对自己的主张，有责任提供证据，与争议 从立案到拿到裁决书7个月的等待时间，得到的却是枉法仲裁，得到的是违法企业和违法人员的耀武扬威和更加猖狂的违法行为。所以如此枉法裁定的仲裁员，如若不及时制止和 ...
//www.110.com/ask/question-11714817.html-了解详情
派出所（以下简称百花洲派出所）民警黄兴瑞在办理我儿子及妻子与被害人黄国惠及其店里的员工刘卫平等人的纠纷过程中，偏袒被害人黄国惠一方，刻意不作为致使我儿子被扣上 我儿子顾志雄正式到被害人黄国惠经营管理的南昌市味思特餐饮企业管理有限公司上班，工资叁仟元一个月。2013年6月23日黄国惠带着我、顾志雄、刘卫 ...
//www.110.com/ask/question-2628036.html-了解详情
我是一名民营企业的员工，公司于2013年1月后就一直没有发放员工工资，直到2013年5月24日公司遣散了员工，并一直没有发放近5个月的工资，从此 转移，大家半年的血汗钱也是很难要回来了。 老板现在算不算是拒不支付劳动报酬罪，有没有心富正义感的律师愿意帮我打这场官司，追回大家的工资收入。如果有请联系我， ...
//www.110.com/ask/question-1835455.html-了解详情
这2000多万的债务。 ② 犯罪嫌疑人B没有固定工作，没有业务收益来源，且其投资企业都处于亏损倒闭状态，资不抵债的情况下，转贷业务是犯罪嫌疑人B的主要收入来源， 。 3、犯罪嫌疑人A的财产审计：犯罪嫌疑人A的工作是平安普惠浙江分公司的普通员工，年薪在15万左右。其虚构的上海赵亚奇的借款400万，实则是 ...
//www.110.com/ask/question-16173500.html-了解详情
我两个朋友是一家国有大型企业送货员，在2010年7月29日.在送货完毕交款银行时多出3万多RMB，当时他们以为是多收了客户的货款，他们年轻 了。。。 公司把他们其中一人调离原岗位安排其他工作的处理。 2011年3月上旬.他们单位另外一位员工，利用POS机人为作案多次，金额巨大13万多。被银行和公司 ...
//www.110.com/ask/question-404183.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务