企业不可以解除劳动关系条件 -法律咨询行政诉讼搜索

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规定的产假外，增加奖励假30天，奖励假也可以由男方享受，休假期间不得降低其基本工资或者解除劳动合同；不休奖励假的，按照女方一个月基本工资的、机关、社会团体、企业事业组织或者计划生育技术服务机构负责发放，计划生育行政部门应当加强监督和管理。第三十二条本市各级人民政府应当创造条件，保障公民享有计划生育 ...

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