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如此劳动争议仲裁申请是否超仲裁时效期间？
时效限制这一事实。 本《申请书》相关法律条文： 《中华人民共和国劳动合同法》 十四条 无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同 、医疗保险费用。 事实与理由： 一、被申请人与申请人应视为已订立无固定期限合同。申请人于2000年7月28日至2011年12月21日历时11年在被 ...
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