年7月经省政府批准转制为中外合资经营企业，1996年10月再次转制为外商独资企业，在此期间因经营不善倒闭，职工基本养老保险费仍然以原国营厂名义缴纳，至1999年12月才审批解除劳动关系。企业职工医保于2005年8月启动，请问该女职工现在办理退休，在外商独资企业工作年限39个 ...
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年7月经省政府批准转制为中外合资经营企业，1996年10月再次转制为外商独资企业，在此期间因经营不善倒闭，职工基本养老保险费仍然以原国营厂名义缴纳，至1999年12月才审批解除劳动关系。企业职工医保于2005年8月启动，请问该女职工现在办理退休，在外商独资企业工作年限39个 ...
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年参加工作的.单位从1995年6月1日开始买社会养老保险的.到了1998年8月10日.我与单位解除劳动关系.单位在没有通知我本人的情况下于1998年10月28日自行到社保所办理转移退保手续.同年11月5日.社保所把我个人账户的社会养老金转移退掉回我原工作单位.我原工作单位 ...
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办理了提前退休手续。养老机关复审时未批准这些退休手续，但其在复审文件中超越职权作出决定，令企业与职工解除劳动关系，办理假退休。职工提起行政附带民事诉讼，起诉劳动部门和企业。起诉书有五条诉讼请求（其中，第一项是部分撤销行政诉求，三项是民事赔偿诉求，另一项是行政赔偿诉 ...
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09年与原单位解除劳动关系，直到现在还没结清工资，公积金，采暖费等费用共计8000元左右，请问我该怎么办？...
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，同样具有由制发机关权限决定的法定效力。” 可见，该复函对申诉人的法律地位，法律关系或有关的法律事实作了肯定与认可，并进行了宣告的行为，是一种行政确认 申诉人：罗东 2011年4月18日 附： 1．广东省劳动局《关于罗东同志被解除劳动合同问题的复函》1份 粤劳仲字（1993）03号 2．广东省劳动和 ...
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行为”。 1、复函针对的是特定的公民。 从复函标题来看，《关于罗东同志被解除劳动合同问题的复函》，指名道姓，有特定的具体对象。根据《国家行政机关公文处理 ，同样具有由制发机关权限决定的法定效力。” 可见，该复函对申诉人的法律地位，法律关系或有关的法律事实作了肯定与认可，并进行了宣告的行为，是一种行政 ...
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》。 （二）迁入户的《居民户口簿》。 （三）迁入人与户内成员亲属关系证明（如结婚证、独生子女证、出生证等）。 （四） 新立户的，非农业人口须 外，增加奖励假30天，奖励假也可以由男方享受，休假期间不得降低其基本工资或者解除劳动合同；不休奖励假的，按照女方一个月基本工资的标准给予奖励。 个体工商户的雇工 ...
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保险，2011年3月6日发生工伤，2012年1月20日伤残鉴定九级，后一直没有上班，实际上与单位已不存在劳务关系。但是因为一直处于诉讼阶段，法院于2013年4月20日调解，其中有一条为解除劳动合同。该单位于2012年7月份至今没有缴纳保险费用（全单位）。请问， ...
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款：落实职工待遇里面有两条。具体内容如下： 1 在职职工自改制企业设立之日起，与新企业签订劳动合同，执行企业社会保险政策、调资政策和退休政策。不愿意与企业签订劳动合同的，则解除或终止与单位的劳动关系，一次性发给经济补偿金或生活补助费。 2 改制前已退休人员，由社会保险经办机构按 ...
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