请问没签合同口头协议试用期三个月，一个月零十六天被辞退了有一个月的工资补偿吗...
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签合同三年，试用期三个月被辞退，领导说公司没钱了，然后只给了3000补偿，工资是1w，请问补偿合理吗...
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我在上海某私营企业管理公司上班，上个月刚被辞退，劳动合同签了一年已过试用期，单位上个月发行的奖惩制度说上个月就开始实行，我基本工资是3000饭补200，实 申请劳动仲裁吗？我劳动合同他没有给我留备份一直扣在他那边，但每个月银行发放工资明细和缴纳社保凭证我都有。进公司半年适用三个月，第四个月转正的时候他 ...
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我在上海某私营企业管理公司上班，上个月刚被辞退，劳动合同签了一年已过试用期，单位上个月发行的奖惩制度说上个月就开始实行，我基本工资是3000饭补200，实 申请劳动仲裁吗？我劳动合同他没有给我留备份一直扣在他那边，但每个月银行发放工资明细和缴纳社保凭证我都有。进公司半年适用三个月，第四个月转正的时候他 ...
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你好，是私人单位没有签合同，三天试用期过后被辞退了，也没有给工资怎么办？...
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第一个月试用期未满被辞退，没签合同，我从9月14号开始上班到10月6号为止，工资什么时候能拿...
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我是学生，放假出来打工，然后第6天被辞退。刚开始工作的时候他也没给我签合同也没口头协议的7天试用期，现在我工作了6天他不给我工资，那我这6天白做了？劳动力白出了？...
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4月份来这个单位上班，试用期三个月，试用期过后单位没给交保险，但是转正后以现金形式发到我手里400的保险钱，单位也没跟我签劳动合同，因为我是外地人， 借机落户口，所以一直没签，现在单位效益不好，我想辞职，即使我不辞职我也觉得单位会裁员，如果辞职或者被辞退的话，我可以得到什么补偿吗？比如双倍工资什么的...
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合同上面签订了一年的工作时间，倒是我们还没干满一周的时间就要被辞退，我们怕没有工资，就强行想着工作干满一周，这样试用期会有工资，虽然比较低，但是在最后一天上司动手了，我们走人了，这样的情况下会有工资吗...
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5.2下午入职，5.29上午被辞退（理由工作不积极主动），没签合同，没录指纹 1、约定试用期工资2400，去掉休息日一共在职22.5天，工资应该怎么算，财务说2400/31*22.5=1700? 2、老板要求签一份保证书，保证今后不能在外面说不利于 ...
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