，我们1号到3号都在上班，但是公司和我们说我们的国庆三倍工资是按800多的岗位工资（不是基础工资）除以22天，一天三倍只有100多块钱，然后我问了人事这个2800工资怎么组成的，不可能30多块钱一天的工资，然后有2000都是其他补贴吧，人事就搪塞我，说是新起的项目，工资还没完善，然后我和他要9月的 ...
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先去远景能源丰宁厂进行实习，实习结束后就近分配至户口所在地的风场进行风电运维岗位的培训，在此实习期间包食宿，包报名考取登高证以及低压电工证，后与第三方所 并且所谓的包食宿现实却是住宿费要我们先行垫付，然后按照上班打卡每小时2元的补贴标准在给我们发。他定的上班标准是每月上班26天算全勤，如果上不够则自己 ...
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，已经请假1个月了，后面转型生产也得等待很长时间。可能是不改任何合同，直接转型做别的产品，我们是技工工种也会做成普工岗位。我想咨询哈，厂里以这种模式转型合法吗，我们能辞职拿补贴吗，给我们的选择是要么转部，要么自离，或调岗到别的城市，我们合同是武汉工厂 ...
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2006年入公司，合同2020年底到期，目前处在哺乳期，公司裁员，无合适岗位，要求待岗。这符合法律规定吗？我怎么做才能拿补贴走人...
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减员通知说协商解除劳动合同。劳动合同内写的工资是8750元，工资条上分为基本工资2500，岗位津贴1750，主管加给2000，伙食津贴300，通讯津贴200，出差补助2000。另外部门制度还有一项每月固定交通补贴2000元（需每月提交2000元相关发票）。协商的话公司应该补偿我几个月工资，工资应该是 ...
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你好，我是一名在编的教师，已转正，签了五年约，但是想辞职，但是合同上写了“乙方提出解除本合同的，应当向甲方赔偿违约金，标准为剩余合同期限该岗位所有工资，补贴等一切费用总和。”这算是违法嘛？这是不是意味着我要赔偿几十万？...
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上海应届毕业生6月毕业，找了一份前台行政的工作，合同1年试用期三个月，试用期不交金，没有高温补贴，面试的是前台行政，入职做的是平面设计兼前台，还让我去做销售，但是合同上岗位只写前台行政，我可以去哪里主张权利...
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我是一名兴业银行的派遣制合同工，现从事信用卡预审工作，因省行政策变动，该岗位上收，单位要把自己调剂到销售岗，我不想接受，可申请N+1的补贴么...
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劳动后，有权获得相应的劳动报酬，甲方按月足额支付给乙方。乙方的应得劳动报酬由基本工资、岗位工资、福利补贴、绩效工资组成。甲方支付乙方的劳动报酬为税前收入，个人所得税由乙方自行承担，乙方同意甲方有权根据相关法律法规、规章制度等规定，在向乙方支付工资时，同时代扣除有关 ...
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本人与公司已签订劳动合同，现在公司以生产订单减少为由 未跟本人协商一致 单方面强制性把本人调往工作性质不同 部门不同 环境不同 福利补贴不同的工作岗位。本人拒绝服从。现公司对本人开出中度违纪处分 并扣除当月基础绩效。并对我进行区别对待。我应该怎么维护自身权益?...
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