，要求面试员工先交780元服装费并明确表示末工作满一年不退还此费用。同时签订了一份有效期三个月的实习合同，合同中要求离职必须提前一个月申请，否则有 离职提前三天，转正后提前一个月。请问此合同是否违返劳动法，是否具备法律效用。此公司以高薪招聘协警，高速安检，武装押运等为名，实际是招聘普通保安。且克扣员工 ...
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ask20160808ba6 已过期 2016-08-08 回复(3) 您好，我本想加盟一家网店加盟公司，只签了一个电子合同，未付加盟款，但是现在发现很多人说是骗人的， 一年合同 但是工作三个月因个人原因不能继续为公司工作，已书面形式提前30天提交离职申请，但是签订合同时甲方不是我们老板本人而且一式 ...
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今飞是这月发上月的工资，我是劳资管理员，他们责任不分，说一句，你也有责任就可以扣钱。所以我最后旷工离职，当时4月15号，上个月工资已经算出来了。 我收到1600。仲裁员让我跟今飞调解，我说我应收工资4495元，折腾这么久，我要求全额发我。然后仲裁员没说话，让我回去，他单独跟今飞法务郑官兵谈话。之后他就 ...
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今飞是这月发上月的工资，我是劳资管理员，他们责任不分，说一句，你也有责任就可以扣钱。所以我最后旷工离职，当时4月15号，上个月工资已经算出来了。 我收到1600。仲裁员让我跟今飞调解，我说我应收工资4495元，折腾这么久，我要求全额发我。然后仲裁员没说话，让我回去，他单独跟今飞法务郑官兵谈话。之后他就 ...
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今飞是这月发上月的工资，我是劳资管理员，他们责任不分，说一句，你也有责任就可以扣钱。所以我最后旷工离职，当时4月15号，上个月工资已经算出来了。 我收到1600。仲裁员让我跟今飞调解，我说我应收工资4495元，折腾这么久，我要求全额发我。然后仲裁员没说话，让我回去，他单独跟今飞法务郑官兵谈话。之后他就 ...
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～6个月提前10天向公司提出辞职申请，需向公司赔偿学徒期内所有的生活补贴和公司为其提供的食宿交通等所有费用。3，学徒期内还包括师资费500一个月。 请问，在11月份（学习期）内辞职：1，应该提前3天还是10天？2，公司要求赔偿7～11月份的生活补贴以及食宿交通费用，是否合理 ...
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和我签劳动合同，只是在去年十一月左右让我签，并且要求日期写的是我刚来的时间，但是社保确实给我交了，是让我个人去缴纳社保，他补给我现金这种方式。 的，就是说，是否续签合同并不是唯有我的原因能导致的。我在去年11月末提出离职，被公司告知，我需要提前三个月才能离职，就是说，自我提出离职申请之后，他以公司制度 ...
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律师您好！ 我是一个准毕业大学生，3月份去一个公司工作，签了一份试用期两个月的劳动协议，协议上有一条说若提前解除劳动关系则要支付2000块钱的违约金。当时没放心上，爽快签了协议，工作了两个星期后觉得自己不合适，想申请离职，但是公司要求支付违约金，还说如果不支付违约金的话要 ...
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、公司纪委办公室主任；金属制品公司党委书记、副经理；金星高级中学党总支书记。之后，学校移交头区政府管理，2007年7月-2010年9月在乌鲁木齐市头屯河区下属的 还有我的工作用品。我离校是组织的决定，期间我没有提出任何内退和退养申请，更没有办理任何离职离岗手续，甚至还向组织提出过要求上班的请求，可请 ...
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